Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
บทที่ 5 การนำ (Leading) - Coggle Diagram
บทที่ 5 การนำ (Leading)
ภาวะผู้นำ
อำนาจ
อำนาจในการให้โทษ
เป็นการลงโทษบุคคลในองค์กร
อำนาจจากความเชี่ยวชาญ
ใช้ความเชี่ยวชาญเฉพาะด้านให้เป็นที่ยอมรับ
อำนาจในการให้คุณ / รางวัล
ผู้บริหารมอบคุณค่าให้แก่บุคลากร
มีลักษณะเหมือนการให้รางวัล
อำนาจจากการได้รับการยอมรับ
เป็นอำนาจที่มีอิทธิพลต่อคนที่ได้รับ
ผู้มีอำนาจประเภทนี้มักจะได้รับการยอมรับ นับถือ
อำนาจตามกฎหมาย
มีลักษณะเป็นทางการ
ปฏิบัติต่อเนื่องในองค์กรจนเป็นธรรมเนียมปฏิบัติ
ทฤษฎีภาวะผู้นำ
ทฤษฎีว่าด้วยพฤติกรรม
ภาวะผู้นำแบบอัตนิยม
ภาวะผู้นำแบบประชานิยม
ภาวะผู้นำแบบเสรีนิยม
ทฤษฎีว่าด้วยผู้นำตามสถานการณ์
นักวิชาการที่นำเสนอแนวคิดนี้ Hersey & Blanchard, ฯลฯ
ผู้นำต้องเลือกใช้วิธีหรือแสดงออกที่เหมาะสมสอดคล้องกับสถานการณ์
ทฤษฎีว่าด้้วยคุณลักษณะเฉพาะของผู้นำ
ความตั้งใจ
ความซื่อสัตย์
ความมั่นใจ
การเข้าสังคม
ความฉาด
การจูงใจ
ทฤษฎีว่าด้วยความต้องการ
ทฤษฎี อาร์พีจี
ทฤษฎีสองปัจจัย
ทฤษฎีความต้องการ
ทฤษฎีความต้องการที่เพิ่มขึ้น
ความต้องการความสำเร็จ
ความต้องการอำนาจ
ความต้องการความผูกพัน
ทฤษฎีว่าด้วยกระบวนการ
ทฤษฎีความเสมอภาค
ทฤษฎีการเสริมแรง
ทฤษฎีความคาดหวัง