Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
культурная специфика - Coggle Diagram
культурная специфика
終身雇用
до 定年 - 55 ➡ 60
1960
крупные фирмы и госпредприятия (20% всех компаний)
виды
総合職
ротации
一般職
простые обязанности
限定正社員
не будет переведен в другой город
конкретные обязанности
не будет сверхурочных
меньше зп
非正規雇用
派遣 агенство по трудоустройству
сокращаются из-за экономических сложностей
адаптация под спрос
↗ 1990 20% ➡ 2017 37%
последствия
2007 закон
де-факто не работает
レール社会
→ 会社
（в каждой 会社）
