Intensità delle emozioni,motivazioni e script emotivi
1.Intensità delle emozioni
FLUSSO DI EVENTI CULTURALI
Possiamo parlare di script culturali,socialmente condivisi, attraverso cui interpretiamo gli eventi secondo le categorie stabilite dalla cultura a cui apparteniamo
La cultura in cui viviamo influenza le nostre esperienze emotive
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MODELLO DI REAZIONE
Questo schema e molto diffuso nella cultura popolare e influenza la nostra reazione alle nuove situazioni
AVVERTIAMO EMOZIONI :
Le emozioni sono una parte importante della struttura e del funzioname nto dei gruppi
Esse sono un espressione della leadership
2.Motivazioni
MOTIVAZIONI PSICOLOGICHE
Le motivazioni psicologiche sono legate all'alimentazione,alla sicurezza interiore,alla sessualità,agli interessi e alle aspirazioni dell'individuo
BISOGNO DI POTERE
Il bisogno di potere spinge le persone a primeggiare e a cercare di esercitare il proprio potere
BISOGNI FONDAMENTALI
Le motivazioni dirette ba soddisfare i bisogni fisiologici fondamentali e quindi, appunto,secondarie rispetto a questi
- Script emotivi
CONFRONTO CULTURALE
Lo script rende dunque possibile il confronto fra un'emozione in una data cultura e la corrispettiva (o equivalente) categoria emotiva presente in un ' altra cultura
INFORMAZIONI INCANALATE :
Nel fare questo, prendiamo in considerazione altri elementi:le situazioni passate,le nostre credenze , i nostri desideri e interessi ,le parole dette e le espressioni non verbali , le azioni collegate a quell'evento
RAPPRESENTAZIONE MENTALE
Gli script emotivi rappresentano una rappresentazione mentale delle sequenze in cui viene scomposto in forma schematica un' evento emotivo
- Motivazione
MOTIVAZIONE PRIMARIA
Sono quelle dirette a soddisfare i bisogni fisiologici fondamentali
MOTIVAZIONE SECONDARIA
Sono quelle dirette a soddisfare i bisogni che sono il prodotto di processi di apprendimento, collegate agli interessi e alle aspirazioni dell'individuo
SECONDO ATKINSON
Uno studente in cui prevale il bisogno di affiliazione può scegliere compiti in cui e molto difficile raggiungere il successo
SECONDO DAVID MCCLELLAND
Chi ha una personalità tende a evitare il fallimento , sceglie compiti di media difficoltà , in cui le possibilità di successo sono realisticamente piuttosto alte
5.ULTRASOCIALITÀ
ULTRASOCIALITÀ
Una capacità,molto sviluppata, nell'essere umano,di cooperare e collaborare ,con un alto numero di individui
COMPORTAMENTO PROSOCIALE
Aiuta ad affrontare le sfide della vita con altruismo, motivazione, rispetto reciproco e senso di appartenenza
TRATTO PARTICOLARE DEGLI ESSERI UMANI
Un tratto particolare degli esseri umani che li spinge alla cooperazione e alla costruzione delle relazioni sociali
- Emozioni
EMOZIONI SECONDARIE
Amore,soddisfazione,motivazione,realizzazioneautostima,autocontrollo,rispetto reciproco,amicizia,affetto familiare,intimità sessuale
EMOZIONI PRIMARIE
Sono tutte emozioni che hanno favorito la sopravivvenza della specie umana
Gioia,tristezza,paura,rabbia,sorpresa
FUNZIONE ADATTIVA
Le emozioni svolgono una funzione adattiva,sono dei campanelli d'allarme che aiutano gli esseri umani a mettere in atto i comportamenti più appropriati nelle diverse situazioni da affrontare
7.Bisogni
BISOGNO DI CURA DEL PROPRIO CORPO
Sia dal punto di vista della prestanza fisica ,che esteticamente
BISOGNO DI AUTOREALIZZAZIONE
Legati al senso d'identità dell'individuo
BISOGNO DI STIMA
Ricerca dell'autostima da parte dell'individuo
8.Motivazione
ISTINTO
TENDENZA AD EVITARE IL FALLIMENTO
TENDENZA AL SUCCESSO
Tendenza di comportamento biologicamente determinata
Spinge la persona ad affrontare compiti molto facili,oppure estremamente difficili
Spinge la persona a scegliere compiti di media difficoltà
APPROFONDIMENTO DI MARTHA NUSSBAUM 2The monarchy of fear"
APPROFONDIMENTI PAUL EKMAN
LA PIRAMIDE DI MASLOW
La piramide di Maslow ha come origine i bisogni fisiologici fondamentali e si sviluppa verso bisogni di livello sempre più elevato
INTRINSECHE
ESTRINSECHE
vengono fatte da una gratificazione interna sulla base di esperienze personali
Derivano da una gratificazione esterna , fatta da un ambiente esterno
ROBBINS
ha individuato 6 bisogni principali di appartenenza:sicurezza,varietà,importanza,appartenenza,contribuire,crescita
Emotion in the human face
libro scritto da paul ekman in inglese