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image, RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL - Coggle Diagram
COMPORTAMIENTO DE LA ORGANIZACION CON LOS PROBEEDORES Y ALIADOS
TAMBIEN ESTA SE ENCARGA DE:
IDENTIFICAR, EVALUAR Y SELEECIONAR
ESTABLECER CLAUSULAR DE RESPONSABILIDAD SOCIAL
REALIZAR UN SEGUIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES
APOYAR A LOS PROVEEDIORES Y ALIADOS
ESTABLECER LOS CAUSES PARA EL DIALOGO
INFORMAR PERIODICAMENTE DE LAS ACTUACIONES MAS RELEVANTES.
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contrataciones y alianzas
comunicacion con los proveedores y contratistas
establecen las medidas necesarias para favorecer la....
COMUNICACION
Con sus proveedores y aliados que permita una MEJOR RELACION con los mismos y conocer su nivel de satisfaccion.
las organizaciones socialmente responsables adoptan las medidas necesarias para integrar los principios de responsabilidad social en la.
FORMALIZACION Y EL CUMPLIMIENTO
de los contratos y acuerdos con proveedores ( incluidos contratistas, y/o subcontratistas) para la adquisicion de productos y servicios y/o en la realizacion de proyectos o iniciativas conjuntas con aliados.
COMPORTAMIENTO DE LA ORGANIZACION CON LOS PROPIETARIOS, ACCIONISTAS, INVERSORES Y SOCIOS
INTEGRAR LOS PRINCIPIOS DE UNA GESTION SOCIALMENTE RESPONSABLE
GARANTIZAR SU CONTINUIDAD CUMPLIENDO UNOS PRINCIPIOS
ESTABLECER LOS MECANISMOS Y SISTEMAS DE CONTROL
GARANTIZAR UNA INFORMACION TRANSPARENTE
Porcentaje del valor económico generado que se destina a beneficios sociales a los trabajadores.
Porcentaje del valor económico generado que se destina a beneficios sociales a la sociedad.
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responsabilidad en la gestion
adoptan las medidas necesarias para satisfacer las necesidades y expectativas de los propietarios, accionistas, inversores y socios generando el maximo beneficio economico de forma responsable, de manera compatible y equilibrada con el resto de grupos de interes ( trabajores, clientes, sociedad .etc) en un marco de gestion basado en la transparencia y la honestidad.
COMPORTAMIENTO DE LA ORGANIZACION CON LA ADMINISTRACION PUBLICA
injerencia en el habito de las politicas publicas
HONESTIDAD
adoptan las medidas necesarias para evitar prácticas de corrupción y soborno de los representantes gubernamentales.
Identificar los principales riesgos de corrupción y soborno de los representantes gubernamentales en el desarrollo de sus actividades, productos o servicios.
Establecer programas de concienciación y capacitación de los trabajadores sobre las políticas y procedimientos desarrollados por la organización para evitar la realización de prácticas de corrupción y soborno.
MEDIDAS MEDIANTE LOS SIGUIENTES INDICADORES
Porcentaje y numero total de unidades de negocio analizadas con respecto a los riesgos relacionados con la corrupción y el soborno a los representantes gubernamentales.
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adoptan las medidas necesarias para evitar cualquier injerencia ilegítima en el ámbito de las políticas públicas.
Garantizar la transparencia en la participación, a través de sus directivos y/o empleados, en el desarrollo de las políticas públicas, como por ejemplo la puesta a disposición pública del número de personas (desglosado en nivel directivo y no directivo) que ostentan cargos de representación en la política pública, así como del valor económico de las aportaciones monetarias o en especie a partidos políticos o instituciones relacionadas
Relaciones contractuales, o de otra índole, entre la organización y partidos políticos o instituciones relacionadas, y porcentaje de las mismas puestas a información pública.
Número de incidencias (denuncias, quejas, sanciones, multas, …) ocasionadas por injerencia ilegítima en las políticas públicas.
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
