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升遷的激勵理論 - Coggle Diagram
升遷的激勵理論
認知途徑
激發因素
又稱內容理論
馬斯洛需求理論
需求是秩序排列、分類
低層次需求先滿足
慾望影響行為
麥克蘭德,成就動機理論
成就需求
權力需求
歸屬需求
阿德佛ERG理論
Relatedness關係
Growth成長
Existence生存
賀茲伯格,兩因素理論
保健因素
激勵因素
如何選擇
過程理論
Steve亞當斯的公平理論
增加結果、減少投入
skinner史金納的增強理論
懲罰
迴避
正增強
削弱
期望理論
i=v乘以e
激勵inspire=價值valuex期望expect
非認知途徑(行為改變)
帶來正向後果,則該行為頻率高;反之,若帶來不好的成果,該行為出現頻率低。
獎賞機制
適度安排獎賞,會左右他人的行為。