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Norma Oficial Mexicana NOM-019-STPS-2011
¿Cuáles son sus principales funciones?
Investigar las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo de acuerdo a los elementos que les proporcione el patrón y otros que estimen necesarios
Proponer al patrón medidas para prevenir los accidentes y enfermedades de trabajo, basadas en la normatividad en la materia
Dar seguimiento a la instauración de las medidas propuestas por la comisión para prevenir los riesgos de trabajo
Identificar los agentes, condiciones peligrosas o inseguras y actos inseguros en el centro de trabajo
¿Quiénes la conforman?
Si el centro de trabajo cuenta con menos de 15 trabajadores, la comisión deberá integrarse por, un representante de los trabajadores y un representante patronal
Si el centro de trabajadores cuenta con mas de 15 trabajadores, la comisión deberá integrase por, un coordinador, un secretario y los vocales que acuerde el representante patronal y el representante de los trabajadores
¿Qué es una comisión de seguridad e higiene?
Es un organismo que se establece para:
Investigar las causas de los accidentes en los centros de trabajo, propone medidas para prevenirlos y vigilar que se cumplan
¿Qué hace cada uno?
Secretario
Convoca a los integrantes de la comisión para realizar los recorridos de la verificación programados
Elabora al termino de cada recorrido, conjuntamente con el coordinador, el acta correspondiente
Integrar el programa anual de capacitación de los integrantes de la comisión
Vocales
Participan en las reuniones de trabajo y recorridos de verificación
Revisan las actas de recorrido de verificación
Detectan y recaban información sobre los agentes y condiciones peligrosas en sus áreas de trabajo
Coordinador
Dirige las reuniones de trabajo de la comisión
Coordina el funcionamiento de la comisión
Integra el programa anual de los recorridos de verificación de la comisión y lo presenta al patrón
¿Cómo se eligen?
Coordinador: será el representante patronal
Secretario: Sera el representante de los trabajadores
Vocal 1: Sera designado por el patrón
Vocal 2: Sera elegido por los trabajadores.
Tiempo de permanencia:
Cada dos años el puesto de secretario cambia a coordinador y el coordinador a secretario
También se puede cambiar de representantes, siempre y cuando quede asentado en las actas
Objetivo
Establecer los requerimientos para la constitución, integración, organización y funcionamiento de las comisiones de seguridad e higiene
¿De qué manera se formaliza la constitución de la Comisión de Seguridad e Higiene?
A través de un acta de constitución, en sesión con los miembros que se hayan seleccionado y con la representación del sindicato, si lo hubiera. El acta debe incluir:
Datos del centro de trabajo
El nombre, denominación o razón social
El domicilio completo (calle, número, colonia, municipio o delegación, ciudad, entidad federativa, código postal)
El Registro Federal de Contribuyentes
El Registro Patronal otorgado por el Instituto Mexicano del Seguro Social
La rama industrial o actividad económica
La fecha de inicio de actividades
El número de trabajadores del centro de trabajo
El número de turnos.
Datos de la comisión
La fecha de integración de la comisión de seguridad e higiene (día, mes y año)
El nombre y firma del patrón o de su representante, y del representante de los trabajadores, en el caso de centros de trabajo con menos de 15 trabajadores
El nombre y firma del coordinador, secretario y vocales, en el caso de centros de trabajo con 15 o más trabajadores.
