La diversidad en las organizaciones
diversidad
tanbien veremos como los gerentes pueden volverse consiente de esas caracteristicas
fuerza laboral diversidad de manera efectiva
niveles de diversidad
diversidad de nivel superficial
diversidad de nivel pprofundo
ameneza del estereotipo
amenaza del estereotipo
posible compatir , objetos prohibir las practicas
adoptar practicas transparente que destaqquen el valor de todos los empleados
Discriminacion en el centro de trabajo
reconocimiento de las termino amplio y diversidad
Caracteristicas biograficas
Edad
genero
Raza y origen etnico
discapacidades
discapacidades ocultas
otras caractetisticas distintas
antiguedad en el trabajo
religion