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Comment recruter, intégrer et fidéliser les bénévoles ? - Coggle Diagram

- - - - Epanouissement
        
        Porfessionnel
        
        Personnel
      - Donner une bonne image de soi
        
        Changer les choses
        
        Se montrer
        
        Pour soi
      - Sentiment d'appartenance à un groupe
        
        Faire des rencontres
        
        Dév de liens sociaux
      - Divertissement
        
        Ennui
        
        Trop de tps libre
        
        Amusement
    - - Manque de temps et motivation
      - expérience négative d'un proche
      - Peur de l'engagement
      - Crainte de ne pas être à la hauteur
      - Manque de visibilité
      - Extrémisme des bénévoles
    - - Pas de formation
      - Demandes excessives de disponibilité
      - Sentiment d'infériorité
      - Trop d'attentes
  - - - Presse locale
      - Evènements
      - Réunions
      - Intranet
- - - - Plus de confiance
      - Plus de sécurité