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FE 팀 빌딩 - Coggle Diagram

- - - - 웍스방에 링크만 띡 올라오면 당황스러워요
    - - 업무 공유가 안 될 때
      - 사회적으로 힘들 때
  - - - 1멘티 2멘토
        
        1명 멘토
        
        1명 생활멘토
    - - 멘토가 하고있는 일과 라인을 일치시킨다
      - 페어프로그래밍
        
        한 명은 타이핑, 한 명은 로직짜기
  - - - 현재 누가 어떤일을 할지 암묵적으로만 행해지는 부분이 있음
        
        배포 이슈 작성, 스크럼 내용 요약, 문서화 정리, 회의실 예약 등
        
        공식적으로 업무화해서 나눴으면 좋겠다 (막내들만 하더라도! ㅎㅎ)
        
        주번
      - 업무할당 방식
        
        바로요청? TL통한 요청?
        
        stock_fe 팀으로 멘션해주세요
        
        종문님만 어사인해주세요.ㅋㅋㅋ
        
        fe bot 어사인?
  - - - 팀의 중요도와 개인의 중요도가 상충할 때
        
        스크럼 때 이야기 하자
      - 검증안 된 라이브러리 사용
    - - 코드리뷰 문화 소개 먼저 하기
    - - 종문님ㅎ
        
        성능 이슈
  - - - 코드리뷰 시간을 가질까?
      - 2명 어푸루부
      - 코드리뷰 짝꿍
        
        ATS - 기원님 / 종문님
        
        WTS - 재연님 / 수정님
        
        코드리뷰 안 해주면 요청 가능
        
        짝꿍은 QA까지 같이 하기
  - - - 마니또
  - - - 종문님은 할 뚜 이떠🚀
    - - 멘토링 분산하자
        
        종문님은 멘토에서 제외
  - - - 책임을 명확하게 (불필요한 책임은 없애고 필요한 책임은 늘리자)
        
        필요한 책임
        
        본인이 맡은 과제에 대한 오너십을 강화해서 꼭 필요한 소통만 하자
        
        회의 참석
        
        담당자만 들어가자
        
        궁금하면 선참
        
        불필요한 책임으로 인한 휴먼에러 방지
        
        자동화로 책임 줄이기
        
        자동화가 더 필요한 부분이 있을까?
        
        문서화로 책임 줄이기
        
        이슈/PR 히스토리 잘 남기기?
        
        기획,설계 Figma 남기기?
        
        커밋 본문만 봐도 맥락 파악할 수 있도록 본문 잘 적기
        
        히스토리 공유 시간 가지기
        
        QA 시작 전 히스토리 공유
        
        히스토리 공유 문서 템플릿화
        
        기획, 설계 Figma
        
        기획서에 정의되지 않은 개발 관련된 부분
  - - - 데이터 응답 타입
      - react-query
      - nelo
  - - - 팀 문화 적응
      - 서비스 적응?
    - - 커뮤니티 이슈 같이 만들기
      - 개선작업
- - - - 정리해두었는데, 추가해야되는거 검토 필요 링크
        
        재연
    - - 기원님
    - - 로컬 개발환경 문서 업데이트 필요 (docker-desktop x)
      - 브랜치 전략 (그라운드 룰 정의 후...)
      - 수정님
    - - 종문님
    - - 왜 코드리뷰를 하나요?
      - 코드리뷰를 잘 받으려면?
    - - 종문님
    - - 재연
    - - 말로 설명하자
      - FE 온보딩 가이드 step에서 n2c 가이드 링크 추가
      - 기원님
  - - - stock-logo
      - stock-web
      - naver-stock
      - bot 디펜던시...
  - - - 할 일이 너무 많다 다음에 하자
    - - 커뮤니티 개편 착수 전
        
        2/13
  - - - 스켈레톤
    - - 커뮤니티
  - - - FE 스터디? NVest에서 스터디?
        
        새로운 사람이 있으면 FE 스터디가 필요할수도?
        
        차트, BFF 스터디로 해결해볼수도
        
        하고싶은게 있으면 제안하자
      - 사내 인프라 (그라파나, n2c)
        
        BE랑 같이?
    - - 회고 단위(프로젝트?, 분기? 등)
        
        프로젝트 단위로
      - NVest랑 같이 회고? FE만을 위한 회고?
        
        새로운 사람이 있으면 FE 회고가 필요할수도?
        
        NVest 전체 회고, FE 회고 둘 다 필요
      - 회고 방식
        
        team retro
        
        수형님께 유료로 사도 되는지 확인 필요
        
        종문님
    - - main 유지하려면 main→develop merge 필요
        
        main 유지
        
        근데 main 안 쓰는데 필요할까...?
        
        없을 필요가 없으니 두자
        
        hotfix를 tag에서 따자
        
        브랜치 가이드 쓸 때 추가해주세요
      - tag 기반 빌드/배포 가능하도록 수정 필요
        
        재연
    - - eslint, prettier
        
        룰 변경 요청 시 논의를 빠르게 할 수 있는 방법은?
        
        민주주의
        
        5:5 가위바위보
        
        왜 바꾸고 싶어 하는지 이유 써오기
        
        리뷰할 때 린트 룰 이야기 하지 않기
        
        바꾸고 싶으면 이슈 파서 논의하자
    - - 의견을 편하게 이야기할 수 있는 분위기
      - 마니또? 멘토멘티?
      - 정보 공유
      - 프로젝트 이외의 FE 팀에 대한 회고
        
        연단위 회고?
        
        반기?
      - FE 목표
  - - - 기술을 적극 공유하는 사람/좋아하는 사람
        
        기술 트렌드
        
        새로운 신기한 라이브러리
      - react 를 써본 사람이어야 한다
      - 기술적으로 파고드는 성향이 있는 사람
    - - 나의 의견을 편하게 말 할 수 있는 사람
        
        다른 사람들과 갈등이 있을 때 어떻게 해결했나요?
    - - 증권 업무를 하고싶은 사람
      - 긍정적인 마인드를 가진 사람 (럭키비키쟈나~🍀)
      - 책임감 있는 사람
  - - - 종문님
    - - BE꺼 쓰기
        
        수정님
- - - - 웹툰 : 일주일 금요일 하루 1시간 - 기술 강의
      - 밀린 기술 과제 처리하기
  - - - 마니또
      - 커넥트원 팀플레이
  - - - 프레임 없는 경우 존재. (요청해보자)
- - - - 할거 있을때 기여하기