Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

Modely a systémy řízení, tvrdé a měkké prvky - Coggle Diagram

- - - - může podněcovat engagement
      - = hierarchické uspořádání vztahů
    - - = dlouhodobý plán dosažení cíle
    - - a) pro implementaci strg
      - b) zdroj dat pro hodnocení a motivaci
      - c) podpora operativního rozhodování
      - =. převádíme strg. cíle do dílčích s jasnými ukazateli
    - - pomocí metod a technik řízení rizik
    - - mohou být i měkké
  - - - tvoří prostředí pro manažerskou práci
      - buduje loajalitu
      - Sheinův model
    - - pomáhá dosahovat cíle a zvyšovat efektivitu
    - - vize směřuje lidi k cílům
      - mise= vyjádření smyslu org
    - - aktivní zapojení zaměstnanců do chodu org