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LE TRAVAIL ET SES MUTATIONS, CHAP 3 : Métamorphoses de l'organisation…
LE TRAVAIL ET SES MUTATIONS, CHAP 3 : Métamorphoses de l'organisation du travail et des entreprises (Taylorisme, fordisme, lean-production)
Introduction
L'évolution du travail dans la capitalisme s'articule autour de différentes méthodes d'organisation : du taylorisme à la lean production. Ces changements ont viser à maximiser la productivité en transformant la relation entre l'H et la machine, souvent au détriment de l'humain
Objectif sociologique --> comprendre l'impact de ces transformations sur la qualification, la subordination et les résistances ouvrières
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Fin
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B. Résumé final
Les métamorphoses de l'organisation du travail, du taylorisme à la lean production, ont transformé la relation des travailleurs avec leur emploi et leurs compétences. Ces évolutions soulèvent des enjeux majeurs en termes de qualification, de précarisation et d'inégalités sociales. La compréhension des résistances et des luttes sociales face à ces mutations reste essentielle pour analyser le monde du travail contemporain