Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
TCC1 - PHƯƠNG PHÁP QUẢN LÝ HIỆU QUẢ - Coggle Diagram
TCC1 - PHƯƠNG PHÁP QUẢN LÝ HIỆU QUẢ
Bối cảnh
Chàng trai Được đưa lên làm quản lý
Anh ấy muốn trở thành quản lý giỏi
Tìm gặp người giám đốc 1 phút
Có 2 nhóm tính cách quản lý chính
Hiệu quả công việc và nhân lực là hai yếu tố không thể tách rời.
Kết nối với học viên
Người đã và đang làm quản lý
Chuẩn bị làm quản lý
Người tự quản lý bản thân
Người quản lý các người liên quan xung quanh mình
Chuẩn bị cho một tương lại
MÔ HÌNH CỦA VỊ GIÁM ĐỐC 1 PHÚT
Con người và thành quả là 2 yếu tố kết hợp chặt chẽ với nhau.
Game xây tháp từ 10 tờ giấy A4 và cuộn băng keo, sao cho có toàn tháp cao nhất
Bí quyết thứ nhất: LẬP MỤC TIÊU MỘT PHÚT
Lý do
Trông như thế nào
How
Bài tập thiết lập mục tiêu
Kỹ thuật thương mại: Làm sao để tăng doanh số trong quý 1/2025
Kế toán: Đảm bảo các khoảng thu chi được tiến hành đúng quy định
Bảo trì: Làm sao để không có hư hỏng trong quá trình vận hành trại
Làm sao đê tăng tỷ lệ heo đạt
Kỹ thuạt trại
Game: 1 nhóm là 1 team, 1 leader thực hành từng cái bí quyết, đổi roll khi thực hành
Bí quyết thứ hai: KHEN NGỢI MỘT PHÚT
Lý do
How
Bí quyết thứ ba:KHIỂN TRÁCH MỘT PHÚT
Trông như thế nào
Cách thực hiện
VÉN MÀN BÍ MẬT
Tại sao “mục tiêu 1 phút” có tác dụng?
Câu chuyện đánh bowling hoặc đánh golf vào ban đêm, đá banh mà không có khung thành
Tại sao “một phút khen ngợi”
có tác dụng?
Xem video clip
Các câu chuyện về bồ câu, cá heo, em bé
Tại sao “một phút KHIỂN TRÁCH”
CÓ TÁC DỤNG?
Mục tiêu ( bao gồm những Mục tiêu một phút) và kết quả của việc Khen ngợi và Khiển trách sẽ luôn ảnh hưởng đến hành vi của con nguời