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RETRIBUZIONE, ESTINZIONE RAPPORTO - Coggle Diagram
RETRIBUZIONE
BUSTA PAGA
DATI LAVORATORE
PERIODO
COMPETENZA
TRATTENUTE
INDIRETTA
GRATIFICHE
TFR
MATURA DURANTE IL RAPPORTO
EROGATA A FINE
DETERMINATO SU RETRIBUZIONE ANNUA
FUNZIONE PREVIDENZIALE
CONFERIMENTO
FONDO DI DESTINAZIONE
SI/NO
PREVIDENZA COMPLEMENTARE
FESTIVITA'
DETERMINAZIONE
NON DETERMINATA DALLA LEGGE
SALARIO MINIMO
CCNL
TEM
MINIMI TABELLARI
CONTRATTI COLLETTIVI
TEC
INCLUSI TRATTAMENTI CCNL
STRUTTURA
ELEMENTI FISSI
RET. BASE
EX INDENNITA' DI CONTINGENZA
SCATTI DI ANZIANITA'
AUMENTI CONTRATTUALI
VARIABILI
SUPERMINIMI
INDENNITA'
MAGGIORAZIONI
DIRETTA
REMUNERAIZONE BASE
BASE DI CALCOLO
ESTINZIONE RAPPORTO
PREAVVISO
RECEDENTE CONGRUO PREAVVISO
CONTRATTI COLLETTIVI
INDENNITA' DI MANCATO
SUPERSTITI IN CASO DI MORTE
LAVORATORE IN CASO DI ESTINZIONE DEL RAPPORTO / FALLIMENTO O LIQUIDAZIONE COATTA
NATURA
REALE
ESTINZIONE SOLO ALLO SCADERE DEL TERMINE
TERMINE LEGALE SOSPENSIVO
OBBLIGATORIA
MANCANZA DI PREAVVISO
PAGAMENTO INDENNITA' = RISOLUZIONE
GIUSTA CAUSA
STRAORDINARIA
DIMISSIONI
RECEDERE UNILATERALMENTE DAL CONTRATTO
ESONERO DI OBBLIGO DI PREAVVISO
SERIE DI VESSAZIONI DA PARTE DEL LAVORATORE
DIRITTO ALLA NASPI
FORMA
TELEMATICA
LAVORATORE
7 GIORNI PER REVOCARE LE DIMISSIONI
SCRITTA
DATORE DI LAVORO
FORMALE
FORMA SCRITTA
PROCEDURA - LICENZIAMENTI COLLETTIVI
CRITERIO NUMERICO
QUALITATIVO
PROFILO CAUSALE
3 more items...
CONDOTTA DEL LAVORATORE
GIUSTA CAUSA
INADEMPIMENTO + GRAVE
LESIONE LEGAME DI FIDUCIA
SOGGETTIVO
INADEMPIMENTO DEGLI OBBLIGHI CONTRATTUALI
RAGIONI ECONOMICHE
OGGETTIVO
MOTIVI ECONOMICI VALUTABILI CRITERI OGGETTIVI
GIUDICE
2 more items...
PROCEDURA DI CONCILIAZIONE
2 more items...
CON PREAVVISO
SOSTANZIALE
RECESSO
NEGOZIO UNILATERALE
RISOLUZIONE DEL VINCOLO CONTRATTUALE
ORDINARIO
LIBERTA' DI RECESSO
STRAORDINARIO
GIUSTA CAUSA SENZA PREAVVISO
LICENZIAMENTO
SQUILIBRIO TRA LE PARTI
GIUSTIFICAZIONE
TRANNE PER
DIRIGENTI
LAVORATORI IN PROVA
APPRENDISTI AL TERMINE
DIMISSIONI
LIBERO, SALVO PREAVVISO