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EVALUACION DE DESEMPEÑO EN LA EDUCACION Mapa Mental: Isabel Carrillo Paz …
EVALUACION DE DESEMPEÑO EN LA EDUCACION
Mapa Mental: Isabel Carrillo Paz
OBJETIVOS
Evaluar la eficacia del
proceso de enseñanza
:
Evalua la Efectividad
Metodos
Estrategias de
enseñanza
Identifica areas
de mejora
En la practica
docente
Informar
decisiones
Toma de decisiones
informadas
Promocion
Certificacion
Graduacion de
estudiantes
Asignacion
de recursos
Planificacion
estrategica
Mejorar el
aprendizaje
Identifica fortalezas
y debilidades
Ajusta estrategias
de enseñanza
Promover la
responsabilidad
Fomentar la
rendicion de
cuentas en educacion
Promover
Equidad
Transparencia
TIPOS DE EVALUACION
DE DESEMPEÑO
Ev. Sumativa
Centrado en Resultados de aprendizaje
Evalua logro de objetivos
Ev. de programas
Evalua eficacia de
programas educativos
Identifica areas
de mejora
Planificacion
Implementacion
de programas
Ev. Formativa
Da retroalimentacion continua
Centrado en el proceso
de aprendizaje
Ev. de sistemas
Evalua eficacia de sistemas educativos
Identifica areas
de mejora
Politica
Planificacion educativa
INSTRUMENTOS DE
EVALUACION DE
DESEMPEÑO
Observaciones
y entrevistas
Ev. habilidades
y competencias
Proyectos
y tareas
Evaluacion de habilidades
Competencias
Autoevaluacion
y coevaluacion
Propio desempeño
Desempeño de
los demas
Pruebas
estandarizadas
Evaluacion de conocimientos
a traves de pruebas
estandarizadas
BENEFICIOS DE LA
EVALUACION
DE DESEMPEÑO
Promocion de la
responsanilidad
Fomenta la rendicion
de cuentas
Mejora de la
calidad
educativa
Toma de decisiones
informadas
Informa de manera
pertinente
Mejora el
aprendizaje
Identifica areas
de mejora
DEFINICION
Proceso
sistematico de
Recopilacion
Analisis
Uso de informacion
Evaluar desempeño
de estudiantes y docentes