Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
IKV-AVDELING 1-4 - Coggle Diagram
IKV-AVDELING 1-4
1.Hvordan har FHS-året vært?
Går 12.000 skritt om dagen
Blitt bedre på å strukturere
Funnet nøkkel til hvordan jobbe på Rønningen
Det er dager med lite energi
Prøver å jobbe med å finne et balansert fokus
En bratt læringskurve
Opplevelse av tilegnet erfaring
Høsten opplevdes som god flyt
Mistet rytmen på avdeling sent i høst
Færre å spille på
Følelse av likeverd
Et mer personlig kull. De tar kontakt.
Elever generelt er høflige
Mange hyggelige elever
Noen elever tester grenser
2.Hva opplever du som motiverende på din arbeidsplass?
Er en challenge å få skape mye med lite
Å få puslespillet til å gå opp
Å få utvikle seg i miljøet
Godt kollegafellesskap
Å få bruke egenskaper jeg har
Liker når elevene er med og bidrar inn mot skolen, dugnad eller prosjektvalgfag
Variasjon. Forandringer som blir synlige
Valgfagsdager / matlagingsdager
Sinnsykt bra arbeidsmiljø!
Nesten alt er givende.
Å bli integrert
3.Hva opplever du som utfordrende
"Ekle oppgaver"
Ekstra arbeid hvis det er veldig mye allergier
Løft og tunge oppgaver
Få kontinuitet når det er få ansatte på fulltid
Balansere egen rolle. Potensielle rollekonflikter
Snø / tunge løft koster mer enn tidligere
Skrive på norsk!
Enkelte samarbeid med eksterne servicefolk, trege / dårlig service osv
Ensformighet kan være utfordrende
Sære elever.
4.Hvilke ressurser får jeg brukt inn i arb.fellesskapet?
Utholden og dialog med andre kollegaer
Jeg jobber selvstendig og er fleksibel
Har tidligere hatt valgfag. Lager kaker.
Hjelper til med lederstøtte
Bidrar med struktur
Bidrar med systemer på avdeling
Jeg bruker hele meg - jeg bryr meg om andre
Film og vaktmesteroppgaver / pedagogikk
Opplever å bidra godt med mine ressurser
Er du motivert for din rolle på Rønningen FHS
Jeg er motivert til å jobbe. Må ta noen hensyn til helsa.
Det er motiverende når det fungerer
Har ambisjoner fremdeles
Veldig motivert. Dette oppleves som et hjem.
En jobb jeg blir motivert av og jeg ønsker å komme på jobb
Generelt 100%. Så er det mange ting som påvirker.
Veldig motivert, og ganske motivert.
Veldig motivert.
6.Er det noe du trenger fra andre for at du skal kunne gjøre jobben din på Rønningen?
Dette er allerede gjort
Mer oppdekking - mindre planlegging
Nope.
Bidrag til minibusser - som Ove tidligere utførte
Mer tid. Ikke bli han "tidligere stippen".