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Importancia de los Organismos Internacionales - Coggle Diagram

- - - - El derecho a la seguridad social está recogido en numerosos instrumentos de derechos humanos, entre ellos la Declaración Universal de Derechos Humanos y el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales, y es fundamental para garantizar una vida digna.
      - La seguridad social es un derecho humano fundamental, una poderosa herramienta para combatir la discriminación y un instrumento esencial para reducir la pobreza y promover la inclusión social. Su objetivo es garantizar la seguridad de los ingresos y el apoyo en todas las etapas de la vida para todos, prestando especial atención a los más marginados.
      - Principales elementos del derecho a la seguridad social
        
        Asequibilidad: los costos directos e indirectos relacionados con las cotizaciones deben ser asequibles para todos y no deben comprometer el ejercicio de otros derechos reconocidos en el Pacto.
        
        Nivel suficiente: las prestaciones, ya sean en efectivo o en especie, deben ser suficientes en importe y duración a fin de que todos puedan ejercer sus derechos a la protección y asistencia familiar, a un nivel de vida adecuado y a la atención de salud.
        
        Accesibilidad: todas las personas deben estar cubiertas por el sistema de seguridad social, incluidas las personas pertenecientes a los grupos más desfavorecidos o marginados, sin discriminación. Las prestaciones también deben ser accesibles.
        
        Disponibilidad: es necesario que la legislación interna contemple un sistema de seguridad social para garantizar que las prestaciones se administran y supervisan eficazmente.
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        La protección social es una esfera fundamental de la labor del ACNUDH. Esta proporciona orientación sobre los sistemas amplios de protección social a los Estados presentando informes temáticos al Consejo de Derechos Humanos, participando en eventos públicos y atendiendo peticiones específicas de los Estados y la sociedad civil.
        
        Junto con la OIT, el UNICEF, ONU-Mujeres y el Instituto de Investigaciones de las Naciones Unidas para el Desarrollo Social, el ACNUDH realiza sus contribuciones a una plataforma web sobre protección social y derechos humanos en la que aborda diversas cuestiones, comparte las mejores prácticas y presta asesoramiento.
        
        En particular, el ACNUDH alienta a los Estados a que adopten planes de protección social que respondan a las necesidades y los derechos de los niños y promuevan conductas que fomenten la igualdad entre hombres y mujeres, como sistemas que tienen en cuenta la desigual carga del trabajo doméstico no remunerado para la mujer.
- - - - El Convenio sobre la seguridad social (norma mínima), 1952 (núm. 102) , que cubre las nueve ramas de la seguridad social y establece normas mínimas para cada rama;
      - La Recomendación sobre la seguridad de los medios de vida, 1944 (núm. 67) y la Recomendación sobre la asistencia médica, 1944 (núm. 69) , que conciben sistemas de seguridad social integrales así como la extensión de la cobertura para todos, y sientan las bases para el Convenio núm. 102 (1952).
      - El Convenio sobre la seguridad social (norma mínima), 1952 (núm. 102)
        
        El Convenio sobre la seguridad social (norma mínima), 1952 (núm. 102) , es el convenio faro de la OIT sobre este tema, puesto que es el único instrumento internacional, basado en principios fundamentales de seguridad social, que establece normas mínimas aceptadas a nivel mundial para las nueve ramas de la seguridad social. Estas ramas son:
        
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        asistencia médica
        
        prestaciones monetarias de enfermedad
        
        prestaciones de desempleo
        
        prestaciones de vejez
        
        prestaciones en caso de accidentes del trabajo y enfermedad profesional
        
        prestaciones familiares
        
        prestaciones de maternidad
        
        prestaciones de invalidez
        
        prestaciones de sobrevivientes
        
        En 2001, el Consejo de Administración de la OIT confirmó su estatus de norma actualizada, y la Conferencia Internacional del Trabajo en 2011 lo reconoció como un punto de referencia en el desarrollo gradual de una cobertura de seguridad social integral a nivel nacional. El Convenio núm. 102 ha sido ratificado por 48 Estados Miembros de la OIT desde su entrada en vigor en 1952, y se esperan más ratificaciones en los años a venir. El último país en ratificar el Convenio núm 102 fue Honduras, en 2012.
  - - - Regímenes universales;
      - Regímenes de seguridad social con componentes relacionados con los ingresos o de tasa fija o ambos;
      - Regímenes de asistencia social.
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        La garantía de prestaciones definidas;
        
        La participación de los empleadores y de los trabajadores en la administración de los regímenes;
        
        La responsabilidad general del Estado en lo que se refiere a las prestaciones concedidas y a la buena administración de las instituciones; y
        
        El financiamiento colectivo de las prestaciones por medio de cotizaciones o de impuestos.