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COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL - Coggle Diagram
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
objetivos
definir terminos aplicados el CO
describir las disciplinas que han contribuido al campo CO
analizar la importancia de entender el CO
explicar el modelo de dimension temporal de la medicion de la eficacia
explicar la relacion entre calidad y eficacia organizacional
fuerzas ambientales que dan nueva forma a la practica de la administración
fuerzas principiantes
poder de los recursos humanos
globalizacion
diversidad cultural
rapidez del cambio
nuevo contrato psicologico
tecnologia
estudio del CO
en un entorno organizacional; implica basarse en teorías, métodos y principios extraídos de disciplinas como la psicología
aportaciones del CO
psicologia
sociologia
psicologia social
atropologia
ciencias politicas
marco del estudio de CO
procesos organizacionales
dan vida a una organizacion
proceso de comunicacion
vincula a las personas dentro de la organizacion
proceso de liderazgo
para obtener un desempeño individual y grupal
estructura organizacional
los administradores deben entender con toda claridad la estructura organizacional
teoria de sistemas
permite que los administradores describan el comportamiento interno y externo de las organizaciones