Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

Casos De exito descarga, Modulos Funcionales E.R.P, Ruben Esteban…

- - - - Gestion de Talento Humano
        
        Caracteristicas de Soluciones y servicios
        
        Sap SeccessFactors Workforce Analytics Analisis de Fuerza de trabajo
        
        Sap SeccessFactors Employee Central Centralizacion del empleo.
        
        Sap SeccessFactors Performance & Goals Metas y Rendimiento
        
        Sap SeccessFactors Recruiting Reclutamiento.
        
        Sap SeccessFactors Compensation Compensación
        
        Sap SeccessFactors Talent Management Administracion de Talento
- - - - 1.Problemas con Inventarios Negativos.
      - 2.No habian costos.
      - 3.No existia trazabilidad
      - No existia informacion confiable para lograr generar informes de manera oportuna
    - - 1.Optimizacio de Tiempos.
      - 2.Buscar software a nivel mundial, con respaldo y experiencia para surgir.
      - 3.Planeacion de las estrategiasde implementacion
      - Buscar especialistas para apoyo en la puesta en marcha.
      - 5.Informacion efiacaz y oportuna para tomar decisiones
      - 6.Medicion de tiempos en procesos
      - Se logra el control de todo el ciclo de vida de un producto o servicio.
      - 8.Elaboracion de estrategias altamente favorables en funcion de la dinamica del mercado