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ロジカルシンキング - Coggle Diagram
ロジカルシンキング
働き方（時短勤務）
時短制度がある場合
希望・相談
条件に同意できるか
できる場合、時短勤務
できない場合、パートor転職
時短制度がない場合
提案
採用されるか、採用されるまで待てるのか？
採用されたら条件に同意できるか
採用されなかったら、パートor転職
転職
転職がうまくいくか
失敗した場合再転職
転職先が決まらない
保育園退園の可能性
生活できない（失業保険のみで生活）
正社員からパートタイムに変更
収入が安定しない、減る（ボーナスもない）
でもバイトなら夜間の仕事のかけもちなどはできる
保育園に預けられるか問題
すでに保育園に通っていれば、シフト時間内なら預けられるはずだけど、今から保育園を探す場合や転園しなければいけない場合、入園優先度が落ちる（正社員のほうが点数が隆右）
会社の要望に応えられるか？
（会社にとって必要な人材か？）
そもそもの決定権が会社にある
メリット
今の会社が好きで働き続けたい、あくまで一定期間時短で働きたいだけなので転職はしたくないならこの選択をすべき
ボーナス年３回は捨てがたい
助成金なども活用してくれる
デメリット
いつまで時短勤務ができるのかにもよる
基本は３歳まで、それ以上は会社の精度次第
９時～１６時の時短であれば、夕方は良いが、朝子供より先に出ないといけない問題は解決しない。
制度自体がない場合、条件が明確でない
いざ時短勤務を希望したときに思っていたより収入が減って生活が苦しい、でもその時には３７歳で転職がさらに難しくなる
働き方（在宅）
職種
データ入力
記帳代行
月額
見込み量（１か月）
文字起こし
１文字
見込み量（１か月）
旅行サイト（OTA）の入力
時給
見込み量（１か月）
ライティング
LP（HP）の文章作成
１P：￥
見込み量（１か月）
メルマガ作成
１通：￥
見込み量（１か月）
コンテンツ作成（記事）
１通：￥
見込み量（１か月）
もし他に教えてもらえればできるようになることは何？
WEBデザイン（ADOBE）
単価
見込み量（１か月）
PPC（広告）
月額
見込み量（１か月）
インスタ運用
１施設（月額）
見込み量（１か月）
注意点
職種が出てこなければ調べて可能性を多く出す
マイナビ、クラウドワークス等
決断を下せない理由は、情報量が少ないから
（決断を下すだけの材料がそろっていないから）
メリット
理想のいってらっしゃい、おかえりの時間に家にいれる
学童の費用が掛からない
授業から終了後直帰できるので、仕事しながらだけど子供との時間は確保できる
家事との両立がしやすい
昼休憩１時間、通勤の１時間、家にいれば家事をすることができる
デメリット
単価が高い仕事を見つけるのが大変
LPなどは価格が高いがデータ入力などは件数かせぐ必要があるし、コンスタントにどの職種にしてもコンスタントに依頼を受ける、探す必要がある
給料を低く設定される可能性がある
日本はまだまだ在宅が主流じゃないため、会社側にとってメリットよりデメリットや懸念点のほうが多い
ちゃんと家でさぼらず仕事しているのか？
セキュリティ面が心配
家で出来る業務に限りがある
上記の理由から出社スタッフより低い給料になりそう
母子手当で補うから気にしない
成人後、母子手当がなくなっても、その金額で満足できるのか？
今考えてもしょうがない（どうしようもない）
逆の発想：お金（給料・ダブルワーク）
優先度の再確認、整理
子供との時間を本当に減らして後悔しないか？
する
子供との時間は無限ではない
自分も母子家庭でさみしかった
私はさみしいだけで済んだが、妹はそれもあり中高と反抗的な態度をよくとっていたのを見ているので、そうなってほしくない
しない
子供のしたいこと（習い事）など、お金の心配せずにさせてあげたい
普段さみしい想いをさせる分、旅行に行けるお金などを確保して思い出作りに力を入れて補うこともできる
他に方法あるとすればそれはなにか？
親と同居するなどして子供との時間を
優先できる方法は検討したか？
できるだけ自分で育てたい
私も祖母に面倒見てもらうことが多く、あまり小さいころは母との思いでや記憶がない
今から実家に住むとなると、校区が変わる
（仲良い子と離れ、友だち作りも一からになる）
最初から暮らすことも考えたが、母も仕事をしていたので、その場合母子手当を捨てることになった。
子供との時間よりお金を優先して問題ない
（生活していくためにはしょうがない）
現状維持（フルタイム正社員）で仕事を続ける
さらに単価の高い職場に転職してフルタイムで働く
昼職か夜職か？
昼：営業
客づきあいなど課題が出てくる
夜：ホステス
保育園は確保できない
メリット
手がかかるのは、小さいうちだけなので、長い目で見て子供との時間よりもその後の生活や、思い出作りにあてられるお金を確保できる選択としてこちらを取る
子供に不自由をかんじさせないという点を重視するなら間違った選択ではない（と信じるしかない）
デメリット
ただでさえ１人親でさみしい想いをさせているなか、子供との時間の優先度を下げることはしたくない気持ちが強い
前提：
何のためにこの課題や悩みに向きあっているのか？
仕事はしないと生活できないが、子供との時間はなるべく確保したい（子供が起きている時間内は）
子供が小学生になったときに、いってらっしゃい、おかえりと
家から見送り、出迎えれる環境にしたい
学童に長時間がかわいそう
時短勤務
家の鍵が扱えない
朝、子供より先に家を出発することができない
在宅
引っ越し？
校区を変えたくない
引っ越すなら購入したいが現実的ではない
勤続年数不足
校区内で良い家がなかなかない
介護の仕事をしたことで家に対する見方が変わった
結論
判断基準は？
何のためにこの課題や悩みに向きあっているのか？
仕事と家庭の両立がしたい
★在宅勤務★
ずっとじゃなくても良い
手が離れたら出勤や、送り出して出勤などは問題ない
いってらっしゃい御帰りを言える環境でいたい
子供が将来、小さいときはさみしかったと思ってほしくない