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Evaluacion Psicologica, logo_white, Universidad Mariano Gálvez de…

- - - - 1879
        La psicología se constituye como una disciplina experimental. Los trabajos de Brentano,Wundt entre otros, apoyan que la psicología merece el estatus de ciencia- Guislan introduce como técnica de evaluación la primera entrevista estructurada.
        Wilhelm Maximilian
        Fundó el primer Instituto de Psicología en el mundo. Dio nacimiento a la Psicología experimental vinculada básicamente a la psicofísica, contribuyóa la estandarización de las condiciones y la precisión en la medición, y al estudio de los procesosmentales
        
        1890
        Comienza a constituirse el psicodiagnóstico como una disciplina destinada al análisisde la individualidad mediante los test mental. James Mckeen Cattel acuñó el término Prueba mental para referirse a la medida de rasgos y aptitudes.
        
        1892
        Freud propone las técnicas de asociación libre como método para evaluar el inconsciente. Se desarrollan técnicas proyectivas para el estudio de la personalidad.
        
        1895
        Alfred Binet traspasa el interés de las funciones sensoriales, perceptivas y motoras planteando que el objetivo de estudio deben ser las funciones psicológicas superiores.
        Karl Pearson
        Desarrolló la Técnica de correlación producto momento.Descubre las distribuciones sesgadas, afirma que las mediciones son resultados aleatorios provenientes de una distribución de probabilidad, en principio desconocida, que puede seridentificada a través de sus parámetros
        
        1904- Charles Spearman
        Propuso la existencia de un Factor general de inteligencia (Factor G), que subyace a las habilidades para la ejecución de las tareas intelectuales. De este factor desarrollo la Teoría bifactorial sobre aptitudes mentales.Desarrolló la técnica estadística conocida como análisis factorial, como complemento indispensable de su teoría.
        
        1905- Alfred Binet
        En varios artículos abogaba por la medición de capacidades como la memoria y el manejo de habilidades sociales.
        
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- - - - Fases de la evaluacion
        
        1. Planeacion: Se predente determinar el proposito de la evaluacion.
        
        2. Recoleccion de datos: Implica la seleccion de mejores fuentes de informacion. Aqui podemos encontrar:
        La entrevista
        Examen del estado mental, observacion, evaluacion del comportamiento, pruebas psicologicas.
        
        3.Inferencia: Aqui se trata de deducir, el psicologo debe decidir si confia en su juicio personal o en las formulas basadas en la investigacion sobre interpretacion de datos. Aqui podemos encontrar dos tipos de juicios:
        Juicio Clinico:
        Es el juicio personal para diagnosticar, clasificar o predecir el comportamiento.
        Juicio Actuarial:
        Seda el uso de una formula basada en las investgaciones para diagnosticar, clasificar o predecir el comportamiento.
        
        4. Comunicacion: Transmicion de resultados y recomendaciones, con frecuencia se comunican en persona pero el reporte escrito tambien es importante.