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UNIT 1: POTENCIAL HUMANO y autoconocimiento, Unit 1 Sinteisis COACHING -…

- - - - Maximizr el potencial humano
        
        Inovacion
        
        Liderazgo personal, cada uno tiene unestilo
        
        mis Valores y de la organizacion
        
        Confianza
        
        Crecimiento finanaciero
        
        Personas mas enfocadas en los objetivos
      - Cuando se desarrolla el potencial humano se logra a nivel individual, grupal y organizacional
  - - - Potencial Instintivo
        
        atender con actitud todo tipo de circunstancias
      - Potencia emocional
        
        Reconocer las emociones
      - Potencial Intelectual
        
        Aptitud
    - - Comunicar
        
        A travez de todo lo que sabes
      - Educar
        
        A traves de los valores
      - Experimentar
        
        Hablidades
- - - - No desviar el tema
    - - en los comentarios
    - - Uno a uno, cada uno es responsable de si mismo
    - - Lo que se dice aqui aqui se queda
    - - Crecer
    - - continuar aunque sea dificil
  - - - Metáforas
        
        La mariposa pasa por un proceso,
        
        Aveces puede doler, el cambio duele, se sufre.
        (Punto de vista económico, tienes que renucniar a algo para tener otra cosa)
        
        La mariposa sufre mucho para poder salir de la crizalida, pero eso es necesario para aprender y poder vivir despues. Para poder crecer. No evites el sufrimiento "la importancia del error"
        
        Maury: Su prima, alguien que no fue ascendido
        
        La perla para ser perla pasa por un proceso doloroso
        
        Transformar una herdida en una perla, herida sanada por el amor. La ostra muere
        
        El carbon, somos carbones que podemos ser diamantes
        
        El diamante es el carbón que resistió las gran presión
        La presión es los obstaculos, las experiencias negativas,
        Superar todos los obstaculos,
      - Es un tiempo, una cantidad determinada de sesiones (sigue pasos) para descubrir un potencial, que lleva a alguien hacia un fin.
    - - que va generar un cambio
        
        El primer paso es creer que uno puede.
      - Construir una relación (un contexto donde manejo de creencias )
        AUTONOCOCIMIENTO
        
        Self Knoweding
        
        El coaching,
        
        su proposito es hacerte conocer, introspeccion, lleva a la autoreflexión. Es duro
        
        Facilita el camino para llegar al autoconocimiento y descubrir el potencial Humano
        
        Para ayudar a los demás todo empieza por conocerse a sí mismo, claro de donde venido y a dónde vamos.
        Conocer a uno mismo antes de conocer a los demás
        
        Elemento importante para el desarrollo personal como organizacional. Porque incita la formación de objetivos
        
        Para ser el protagonista de tu propia vida, ser tu propio heroe. Cambiar creencias que te paralizan, genera la vision de que puedes hacer algo. Se trabaja el tema de los pensamientos mediante la palabra
        
        Fases
        
        Autopercepcion
        
        Como te ves a ti mismo, manera de interpretar tu propia personalidad. Genera la visión de ti mismo si sientes que eres capaz o no de realizar algo.
        
        Autoobservacion
        
        A partir de observarme veo mis capacidades, diferencio la percepción de mi antes y ahora. Tiene una especie de filtro
        
        Memoria biografica
        
        Identidad que se crea con lo que has vivido
        
        Autoestima
        
        Autoaceptacion
        
        Cada persona tiene una escencia
      - Aprendizaje (Reflexiones, introspección)
      - Seguimiento y apoyo del coach
    - - para el coach el protagonista eres tu, no alguien que te exija.
      - HISTORY
        Sócrates: "No puedo enseñar nada a nadie, solo puedo hacerles pensar"
        Un coach no enseña pero promueve aprendizaje
        
        Corriente "Mayeutica"
        
        Un dialogo donde Sócrates no respondía lo que querian sino al ocntrario les respondía con la misma pregunta, les hacía preguntarse a sí mismos, en forma de ironía
      - Mediante preguntas busca una introspección, solo son una guía para que uno mismo encuentre respuesta a sus problemas, uno mismo tiene la respuesta solo que no se da cuenta
      - El video intenta concientizar mediante un ejercicio de introspección para llevarte a darte cuenta d eque no eres una casualidad, sino estas aqui por algo y puedes seguir consiguiendo objetivos. Tienes que descubrir tus habilidades para lograr tu potencial.
- - - - Memoria biográfica
        
        Identidad que creas a partir de lo que has vivido
      - Autoestima
        
        Una vez conociéndo tus fortalezas y aspectos a mejora podrás amarte
      - Autoobservacion
        
        Verse a uno mismo, ver capacidades, diferencias entre lo que eras y eres actualmente.
      - Autoaceptacion
        
        Una vez ya conociéndote, encontraras una esencia que te diferencia de los demás es allí tu potencial
      - Autopercepcion
        
        La manera de interpretar las mismas acciones.
  - - - ¿Cuál es su rol?
        
        No brinda respuestas sino herramientas para que uno mismo encuentre las respuestas
        
        ¿Cómo?
        
        Mediante preguntas que llevan a la persona a un ejercicio de introspección para ser el protagonista de tu propia historia
      - Etimología de la palabra
        
        Coach = carruaje que lleva a una persona de un punto A a un B