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La estructura del programa de prevención de riesgos psicosocial,…
La estructura del programa de prevención de riesgos psicosocial
Objetivo
Prevenir o minimizar los riesgos psicosociales en
personas naturales y jurídicas, empresas públicas y privadas, instituciones e instancias públicas para
mejorar las condiciones de trabajo y salud de las trabajadores y servidores.
ÁMBITO DE APLICACIÓN DEL PROGRAMA
Sensibilizar sobre la prevención de riesgos
psicosociales establecido por las empresas públicas y privadas, instituciones e instancias públicas .
ACTIVIDADES DEL PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES
Sensibilizar sobre la prevención de riesgos psicosociales
Socializar sobre el programa de prevención de riesgos psicosociales
Aplicar a todo el personal de la empresa o institución
REGISTRO DE PLANIFICACIÓN, INDICADORES DE GESTIÓN, MEDIOS DE
VERIFICACIÓN Y PROGRAMACIÓN ANUAL DEL PROGRAMA
Las personas naturales, jurídicas, empresas,
instituciones e instancias públicas y privadas deberán registrar la planificación anual
Indicadores de gestión
Medios de verificación
RESPONSABLES Y FUNCIONES PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL PROGRAMA
El equipo de trabajo responsable de la implementación del programa
es un equipo multidisiplinario: maxima autoridad, tecnico, RRHH,
FASES PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL PROGRAMA
El equipo de trabajo responsable identificará los posibles factores a
investigar, herramientas a aplicar, cronograma
ASPECTOS CLAVE A CONSIDERAR EN EL PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE
RIESGOS PSICOSOCIALES
que cuenten con mas de 10
trabajadores deberán implementar el programa de prevención de riesgos psicosociales
todas las empresas e instituciones
publicas y privadas
parámetros y formatos
establecidos por la autoridad laboral
deberá contener acciones para
fomentar una cultura de no discriminación y de igualdad de oportunidades en el ámbito laboral
RESULTADOS Y BENEFICIOS ESPERADOS DE LA APLICACIÓN DEL PROGRAMA
Estado: reduce gastos de prestaciones
Empresa/instituciones: disponer de herramientas, reducir el ausentismo laboral, satisfaccion y compromiso.
Trabajadores y servidores: Incremento de la salud fisica y mental, reduccion del estres, mejoras de condiciones.
HERRAMIENTAS DEL PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES
es de carácter obligatorio conforme lo
establece la normativa legal vigente
Programa de prevención de riesgos psicosociales
Guía para implementación del programa de prevención de riesgos psicosociales
UNIVERSIDAD DE LAS FUERZAS ARMADAS ESPE-L
DEPARTAMENTO DE SEGURIDAD Y DEFENSA
NOMBRE: Milton Guaraca
ID: L00409934
PREVENCION DE RIESGOS PSICOSOCIALES 'B' - 8424
