Proceso de desarrollo de competencia:
(sistemas complejos, de comprensión y actuación, es decir combinaciones personales de recursos(conocimientos, habilidades, emociones, actitudes y valores) que orientan la interpretación, la toma de decisiones y la actuación de los individuos humanos en sus interacciones con el escenario en el que habitan en la vida personal, social y profesional)
· analisis de problematicas
· planificación de los modos de intervención
· valoración reflexiva de procesos y resultados