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COESCOP, El Coescop fué publicado en el registro oficial el código…
COESCOP
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CAPÍTULO TERCERO SUBSISTEMAS, PROCESOS Y COMPONENTES DE GESTIÓN Sección Primera Subsistemas Artículo 66.- Subsistemas
- Subsistemas de Investigación
- Inteligencia Antidelincuencial
- Subsistemas de Prevención
Artículo 67.- Subsistema de Prevención.
Este subsistema contiene todas las funciones que requiere la policía nacional.
Artículo 68.- Subsistema de Investigación
Cumple con realizar investigaciones para verificar dicha infracción.
Artículo 70.- Investigación preprocesal y procesal penal
Las actividades que realice la policía nacional estarán por debajo de la Fiscalía General del Estado.
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Subsección Primera. Artículo 72. Procesos Gobernantes.
Regulan el ejercicio de autoridad, dirección y coordinación operativa de la Policía Nacional.
Subsección Segunda
Artículo 73
Procesos Asesores o Adjetivos
Toma las ideas decisiones estratégicas y fundamentales de la Policía Nacional.
Artículo 74.- Procesos Generadores de Valor
Estos procesos caracterizan la misión y funciones institucionales de la Policía Nacional.
Artículo 75.- Componente de Gestión Preventiva
Determina la organización de los procedimientos de control del orden público y protección interna, vigilancia y patrullaje
Artículo 76.- Componente de Servicio a la Comunidad
Coordina en el ámbito de la acción comunitaria, la aplicación de la planificación estratégica y de la política pública para la construcción de una cultura de convivencia pacífica y de seguridad ciudadana
Artículo 77.- Componente de Investigación de la Infracción
Realiza la investigación técnica y científica de la infracción, bajo los lineamientos y la coordinación del Servicio Nacional
Artículo 78.- Componente de Inteligencia Antidelincuencial
La policía nacional realiza las respectiva búsqueda, obtención, sistematización y análisis de la información específica referida a las amenazas, riesgos y conflictos que afecten a la seguridad ciudadana.
Artículo 79.- Componente de Gestión Operativa
Se encarga de la planificación, coordinación y apoyo operativo, con capacidad de maniobra, para la reacción inmediata
Artículo 81.- Dirección y organización.- (Fase Dinámica, Mecánica)
el objetivo de la Policía Nacional se basa en dirigir y organizar los equipos técnicos necesarios.
CÓDIGO ORGÁNICO DE LAS ENTIDADES DE SEGURIDAD CIUDADANA Y ÓRDEN PÚBLICO Art. 82.- PROCESO DESCONCENTRADOLa misión recae en la protección interna, seguridad ciudadana y mantenimiento del orden publico.
Artículo 89.- Clasificación por Nivel de Gestión, Rol, Grado y tiempo de servicio
Artículo 80.- Componente de Control y Evaluación
Las faltas cometidas por la o el servidor serán sancionadas de forma independiente
El Coescop fué publicado en el registro oficial el código orgánico de las entidades de seguridad ciudadana y orden público. Un 21 de junio del año 2017.
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Sección Tercera Sistema de Competencias, Evaluación, Capacitación, Formación, Especialización y Plan de Carrera
Artículo 21. Sistema de competencias
Realiza las respectivas funciones y ámbitos de acción para un sistema de competencias integral.
Artículo 22.- Evaluación de desempeño y gestión
Awui se verificará su formación profeional e intelectual y verifican si en realidad van a dar cumplimiento a dcihas normas.
Artículo 1.- Objeto Su objetivo principal es garantizar los derechos y hacerlos valer en la ciudadanía tal y como lo dice en la norma suprema. :
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Artículo 3.- Funciones de seguridad ciudadana, protección interna y orden público
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Artículo 5.Principios
1.Respeto de los derechos humanos. El estado es un ente que garantiza y hace cumplir los derechos de las personas por medio de la policía nacional.
2. Eficacia: Hace cumplir las metas institucionales y objetivos propuestos con resultados positivos.
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3.Eficiencia.Todas las propuestas e inversiones se realizarán con el mayor ahorro de costos llegados a la inversión.
- Transparencia. Garantizan la información de algun suceso cometido con la mayor veracidad y confidencialidad de la misma.
- Igualdad. El mismo trato a personas sin importar la raza, estado sexual, religión o estado al que pertenecen.
- Diligencia.Proceder a realizar un buen procedimiento de manera legal con los respectivas leyes vigentes.
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- Participación ciudadana La policía realiza grandes trabajos dentro de la ciudadanía al brindar y respetar sus derechos.
- Equidad de género Servicios igualitarios para mujeres y hombres sin importar la sexualidad diversa.
10. CoordinaciónArticulación de entidades las cuales son las responsables para brindar seguridad ciudadana.
11. Complementariedad. Son los planes que realiza la policía nacional para crear todo tipo deoportunidades para la ciudadanía.
Artículo 11.- Grado.
Es lo primordial para poder ejercer o ponerse al mando de un grupo de subalternos.
Artículo 7 Fines
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- Apoyar todo establecimiento público, ambiental y destión de riesgos.
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- Hacer cumplir las órdenes que den las autoridades existente en el ordenamiento jurídico.
- No contraer infracciones.
- Cumplir las normas que se rigen en la sociedad, cuidadndo sus derechos y precautelando la paz social.
Artículo 8.- Carrera La selección en la cual se forma, capacita, se evalua y se da una permanencia de las personas que integran a al institución.
Artículo 9.- Jerarquía
Es el orden que se establece por grados jerarquícos asigandos a responsabilidades de mando.
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Artículo 10.- Mando
Ejercer el mando de manera correcta sobre sus subalternos considerando los grados mediante tiempo estblacedio en la institución y antiguedades.
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CAPÍTULO CUARTO DISPOSICIONES COMUNES SOBRE EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO Sección Primera Lineamientos Generales Artículo 36
Régimen Administrativo Disciplinario. Es donde se encuentran la conducta que se le infringe a los funcionarios de entidades de seguridad, redactando su buen o mal porte de conducta.
Artículo 37.- Potestad Sancionatoria
Es donde se critica la conducta y la responsabilidad que realizanlos funcionarios de entidades de seguridad pública, las autoridades serán quienes sancionen.
Artículo 38.- Responsabilidad administrativa disciplinaria
Consiste en la inobservancia de las disposiciones legales y reglamentarias.
Sanciones Administrativas Artículo 39.-
Falta administrativa disciplinaria. La autoridad sanciona al servidor de entidad de seguridad conforme lo dice el código.
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REGLAMENTO PARA LA APLICACIÒN DEL REGIMEN DISCIPLINARIO DEL LIBRO 1 DEL CODIGO ORGÀNICO DE LAS ENTIDADES DE SEGURIDAD CIUDADANA Y ORDEN PUBLICO
Artículo 41.- Concurrencia de Faltas
Las faltas serán sancionadas de forma personal por la persona que realiza actos de inconducta.
Artículo 42.- Sanciones Disciplinarias
Las faltas se sancionarán de tal modo de gravedad que corresponda.
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LIBRO I POLICÍA NACIONAL TÍTULO PRIMERO ESTRUCTURA DE LA POLICÍA NACIONAL CAPÍTULO PRIMERO NATURALEZA, MISIÓN Y FUNCIONES
Artículo 59.- Naturaleza
Su función primordial la conlleva en todo sentido es la prevención, disuasión, reacción y el uso de la fuerza adecuadamente.
LIBRO I POLICÍA NACIONAL TÍTULO PRIMERO ESTRUCTURA DE LA POLICÍA NACIONAL CAPÍTULO PRIMERO NATURALEZA, MISIÓN Y FUNCIONES Artículo 60.- Misión
La misión de la policía es muy clara dentro de la sociedad la cual es mantener el orden público y sobre todo el respeto de todos sus derechos correspondientes.
LIBRO I POLICÍA NACIONAL TÍTULO PRIMERO ESTRUCTURA DE LA POLICÍA NACIONAL CAPÍTULO PRIMERO NATURALEZA, MISIÓN Y FUNCIONES Artículo 61.- Funciones
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3._ Promover una paz entre la ciudadanía y a la vez precautelar por su seguridad teniendo alianzas con entidades competentes.
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2._Tener un compromiso con la comunidad, sancionando a personas que realizan actos ilegales y protegiendo a la sociedad.
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1._ Se emplea nuevas funciones para brindar una mayor protección y proteger los derechos de las personas.
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