Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Perilaku Diskriminasi dan Prasangka, Hogg. M & Vaughan. G (2018).…
Perilaku Diskriminasi dan Prasangka
Prasangka
Sikap yang negatif terhadap suatu kelompok sosial tertentu
Proses prasangka
Pengetahuan individu mengenai ingroup vs outgroup
Individu memiliki sikap negatif terhadap suatu kelompok sosial
Individu membentuk stereotype
Individu melancarkan perilaku agresi (hate crimes)
Diskriminasi
Diskriminasi adalah perlakuan kelompok mayoritas yang menyudutkan kelompok minoritas karena perbedaan suku, ras, agama, jenis kelamin, dan status sosial.
Bentuk Perilaku Diskriminasi
Penolakan untuk memberikan bantuan
Tokenism - menunjukkan tingkah laku positif yang menipu terhadap anggota kelompok outgroup
Reverse Discrimination - perilaku dimana seseorang terlalu mengistimewakan kelompok yang terkena prasangka dan mengabaikan kelompoknya sendiri dengan tujuan menghindar dari tuduhan diskriminasi
Kelompok Target
Sexism - riset mengenai sexism menunjukkan adanya diskriminasi yang dialami perempuan akibat peran gender yang disosialisasikan melalui masyarakat. Termasuk kondisi Glass-ceiling dimana karir seorang wanita selalu berhenti di middle-level manager
Racism - merupakan prasangka dan perilaku diskriminasi yang dilakukan pada orang dari kelompok etnis atau ras tertentu
Ageism - sama seperti seksisme, ageism juga sangat terkait dengan kultur, misalnya di budaya jawa seseorang yang dipandang belum dewasa cenderung diabaikan pendapatnya
Diskriminasi terhadap penyandang cacat - salah satunya adalah tidak memberikan bantuan kepada mereka sehingga mereka tidak bisa mengakses fasilitas umum. Diskriminasi ini juga sering terjadi pada para penderita penyakit mental dengan pemberian label/stigma
Stigma dan Efek Prasangka Lainnya
Individu yang menjadi sasaran perilaku diskriminasi akan cenderung mendapatkan stigma, yaitu memiliki beberapa karakteristik (yang kemudian menjadi identitas sosial) yang dipandang rendah/buruk di mata masyarakat
Rendahnya self-worth, self-esteem, dan psychological well-being
Stereotype threat
Sulitnya mendapatkan akses pada fasilitas publik
Attributional ambiguity - individu yang berasal dari kelompok terstigma sangat sensitif. Ia selalu merasa orang lain melakukan diskriminasi kepadanya
Self-fulfilling prophecy
Hogg. M & Vaughan. G (2018). Social Psychology (8th Edition). Harlow Pearson. Education Limited.
Nadhira Halizah Putri (112111133085)
Interaksi dan Pengaruh Sosial E-2