Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
LA INSATISFACCIÓN EN EL PUESTO DE TRABAJO, image, image, image, image -…
LA INSATISFACCIÓN EN EL PUESTO DE TRABAJO
INSATISFACCIÓN
Proviene del latín insatisfactio
TRABAJO
Actividad que requiere esfuerzo físico y/o mental
Repuesta negativa del trabajador hacia su propio trabajo
NTP 394: SATISFACCIÓN LABORAL: ESCALA GENERAL DE SATISFACCIÓN
La escala del presente cuestionario da como resultado tres puntuaciones
Satisfacción extrínseca
Satisfacción intrínseca
Satisfacción general
FACTORES DE LA INSATISFACCIÓN LABORAL
Insatisfacción con la empresa
Insatisfacción con el jefe o supervisor
Insatisfacción con políticas de ascensos
Insatisfacción con el salario
Insatisfacción con el puesto de trabajo
Características de la insatisfacción Laboral
Liderazgo negativo
Un líder es la base de toda la organización
Exceso de trabajo y jornadas
Asignar demasiadas responsabilidades o metas.
Falta de reconocimiento
No se trata solo de reconocer al empleado por hacer su trabajo
Mala comunicación
Cuando un colaborador no recibe indicaciones adecuadas
INSATISFACIÓN EN EL TRABAJO
CAUSAS
Salarios bajos
Malas relaciones
Nulas posibilidades de asensos.
Personas inseguras
Dificultad para adaptarse al ambiente laboral.
Malas condiciones laborales.
Circunstancias personales y laborale
CONCECUENCIAS
La insatisfacción laboral puede afectar al rendimiento de los trabajadores y a la productividad de la empresa, por lo que las empresas u organizaciones deben tratar que sus empleados se encuentren satisfechos profesionalmente.
