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RECURSOS HUMANOS - Coggle Diagram
RECURSOS HUMANOS
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Concepto de formación
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El concepto de formación lleva implícito el desarrollo, mediante la potenciación de facultades personales dentro de la organización
Una forma de lograr el desarrollo humano es provocando un cambio socio-cultural que estimule, fomente y active el crecimiento del hombre, en lugar de mantenerlo pasivo.
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El proceso de formación y desarrollo de capital humano involucra el aprendizaje, la adquisición de conocimiento, habilidades y capacidades por parte de los recursos humanos
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Y deberian esstar:
Planteados por objetivos de desempeño, orientados al aprendizaje informal, evaluados con indicadores de desempeño.
Porque:
Queremos conseguir cosas, no llenar agendas, Representa la mayor parte del aprendizaje en el trabajo, miden si de verdad hemos conseguido algo