вивчення потенційних можливостей психіки людини, та оптимально організувати трудову діяльність з метою якомога повнішої реалізації творчого потенціалу працівників, гуманізації праці (профілактика перевтоми, професійних захворювань, запобігання травматизму, підвищення змістовності праці, створення умов для всебічного розвитку).