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Necesidades Psicológicas - Coggle Diagram
Necesidades Psicológicas
Son tres
Dialéctica entre persona y ambiente
La persona y el ambiente se encuentran en constante cambio
Necesidades psicológicas Orgánicas
proporcionan la motivación
iniciativa
aprendizaje
Enfoque orgánico de la motivación
Deben ser flexibles para la adaptación
Afinidad
Compromiso
La relación con otros es la condición primordial
Nacimiento de un bebé
Primeras citas
Enamoramiento
Nuevo empleo
Incorporación a grupo
Soporte
Percepción de un lazo social
Promueve
Vitalidad
Bienestar
Disminuye
Soledad
Depresión
Establece
Lazos
Vínculos Emocionales
Relaciones
Comunales
Ambas partes se interesan
Necesidades del otro
Bienestar del otro
Intercambio
Conocidos
Personas que hacen negocios
Integración
Tipos de Integración
Económica
Incremento de la productividad
Creciente especialización
Educativa
Satisfacer las necesidades especiales del niño
Social
Grupos sociales colectivos
Involucramiento
Captura la intesidad y calidad emocional
Ejemplos
Aprender en la escuela
Practicar sus habilidades
Regulación Integrada
Motivación extrínseca
Autodeterminación
La interrogante de la elección
Ofrecer opciones
Aumenta la autonomía y motivación intrínseca
Cualidades
La Volición
La elección percibida
El locus percibido de Causalidad
Soporte de la autonomía
Condiciones facilitadoras e interpersonales
Lenguaje informativo apropiado
Argumentos aclaratorios
Fomentar los recursos motivacionales internos
Reconocer y aceptar los afectos negativos y resistencias
Estilo motivacional controlador
Apoyo sistemático en la promoción de la autodeterminación
Estilos motivacionales de la autodeterminación
Beneficios del Apoyo a la autodeterminación
Intensifica
Desarrollo
Aprendizaje
Desempeño
Bienestar Psicológico
Competencia
Eficacia en las interacciones con el ambiente
Necesidad por involucrarse en competencia
Interdependencia entre desafío y realimentación
Estructura
Desafío óptimo y flujo creciente
Tolerancia al fracaso
Persistencia a la Competencia
Realimentación positiva
Desempeño actual vs. otros
Desempeño actual vs. pasado
Evaluaciones de otros
La misma Tarea
Placer del desafío óptimo y retroalimentación positiva