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SEXO / GENERO
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SEXO / GENERO
Misoginia
Se usa con frecuencia para referirse al odio, rechazo, aversión, y desprecio hacia la mujer, y en general, hacia todo lo relacionado con lo femenino que se manifiesta en actos violentos y crueles contra ella por el hecho de ser mujer
Identidad de género:
Es la vivencia interna e individual del género, tal como cada persona la siente, misma que puede corresponder o no con el sexo asignado al nacer.
Patriarcado
Sistema que justifica la dominación sobre la base de una supuesta inferioridad biológica de las mujeres.
Tiene su origen histórico en la familia, cuya jefatura ejerce el padre y se proyecta a todo el orden social que determina que las mujeres siempre estarán subordinadas a los hombres.
¿sinonimos?
Género: creencias sociales que cambian con el tiempo y la sociedad. Atributos simbolicos, sociales, politicos, economicos, juridicos y culturales.
Sexo: Diferencias entre mujeres y hombres, caracteristicas biologicas (geneticas, hormonales, antatomicas y fisiologicas) clasificados al nacimiento.
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Aprendiz: Adriana Vargas Silverio.
Unidad de Aprendizaje: Equidad, género y salud.
MA. Juan Carlos Mora Polito.
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Androcentrismo:
la adopción de un punto de vista central desde el privilegiado es el hombre y la mujer o punto de vista femenino es infravalorado o negando las aportaciones de ellas a la sociedad y a la cultura.
Machismo:
comportamientos estereotipados de supremacía masculina, de dominio y control en las personas a quienes se dirige. Esta idea legitima y justifica socialmente acciones de estos, en particular contra las mujeres.
Sexismo
es una forma de discriminación de un sexo por considerarlo inferior al otro. Son actitudes que favorecen y perpetúan la desigualdad y la jerarquización en el trato que reciben las personas y que se hace sobre la base de la diferenciación sexual.
Organización de las Naciones Unidas (ONU) tienen la obligación de eliminar la discriminación en contra de las mujeres en el ámbito público y privado y asegurar la igualdad a través de la implementación de medidas judiciales, legislativas, administrativas o de cualquier otra índole.
Los gobiernos, las instituciones y las organizaciones deben poner en marcha medidas concretas que supongan un trato de favor hacia las mujeres para reducir la discriminación de género
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