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INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACION Y SUS ORGANIZACIONES (GERENTE)
Un gerente es alguien que es el encargado de coordinar y supervisar a las personas, para así poder llegar a su objetivo, existen 3 tipos de gerente:
Gerente de nivel medio, es aquella persona que se encuentra en nivel superior a los gerentes de primera línea, y inferior a los gerentes general, estos gerentes son los encargados de dirigir el trabajo a los gerentes de primera línea, son los encargados de supervisar, solicitar informes para ver el avance productivo que han obtenido en un periodo de tiempo.
Gerentes de primera línea, es el que está a cargo de un grupo de personas, que pertenecen al ámbito como personal no administrativo, es el nivel más bajo de la administración que se dirige, es el encargado de informar todo lo que sucede a su alrededor (si alcanzaron las metas sus empleados, si existe algún tipo de inconvenientes entre otros).
Gerentes de nivel alto, son responsables de tomar decisiones a nivel de la empresa, estas decisiones pueden afectar de cierta manera a los gerentes de nivel inferior como por ejemplo al momento de reducción de personal, son las encargadas de la planificación, organización y ejecución de todo proyecto.
Funciones de los gerentes
Dirección, los gerentes tienden a dirigir a estas personas para recalcarle que acciones deben tomar para la empresa.
Integración personal, es mantener ocupados cada uno de los puestos de trabajo, y el gerente es el encargado de poner a cada persona en los puestos correspondientes de acuerdo a sus capacidades y competencias que tiene.
Organización, es la que involucra acordar y estructurar el trabajo para cumplir los objetivos de la organización, tiene una gran importancia ya que planificamos como llevaremos a cabo y que debemos de tomar en cuenta para que cumplamos los objetivos.
Control, dar seguimiento a todas las actividades que se realizen dentro de la empresa para que se logren los objetivos.
Planeación, es aquella que involucra definir los objetivos de una empresa, establecer las estrategiar para poder lograr los objetivos.
Roles gerenciales, según Mintzberg
Informativos
Monitor
Difusor
Portavoz
Decisorios
Manejador de problemas
Asignador de recursos
Emprendedor
Negociador
Interpersonales
Lider, el gerente no solamente puede dar ordener y diriger, tambien necesita trabajar en equipo para asi confraternizar un equipo escuchar a los demás para tomar las mejores medidas y poder tener los objetivos para la empresa.
Enlace, por su cargo como gerente tambien permite las relaciones con otras empresas y así poder trabajar en equipo con estas.
Representante, es un rol del gerente ya que es el encargado de representar a una empresa.
Comentario: Un gerente es la direción o organización de una empresa, es el encargado de un equipo de trabajo y su objetivo es que este equipo cumpla sus objetivos propuestos, el gerente no solamente debe dirigir y ordenar, también es necesario que este trabaje en equipo con sus subordinados para que tengan una mejor comunicación y obtén por tomar las mejores medidas o planes para el objetivo.
La gerencia es un cargo de suma importancia y no lo puede tener cualquier persona, debe ser una persona capacitada y capaz de romper los paradigmas en equipo.
