Ledelse

Holdninger og verdier s. 57. profesjonsetikk boka

Maktforhold- kap. 5. s. 76- ( å dra lasset sammen)

click to edit

samhandlingsledelse/ samarbied med personalet- å dra lasset sammen kap. 2

kompetanseheving-

• Ped. Leder ansvarlig for at medarbeidere lærer. (Ødegaard og Røys s. 61)

Ulike rammer. (Børhaug og Lotsberg. S. 107)

Definisjonsmakt- komp kap 9.

click to edit

Utfordringer:

• Stort press

• Styrer med mange oppgaver

• Stort sykefravær

• Støy

• Stress

• Stort utviklingsbehov

Indre motivasjon:

• Kompetanse og interesse

click to edit

click to edit

click to edit

click to edit

Anerkjennende relasjon er basert på likeverd

fokus på tilbakemeldinger og praksisfortellinger- tenke fremover, gå inn i seg selv, kritisk blikk.

PYT- s.92-94 å dra lasset sammen

bruke fagspråk

Sosiokulturelt perspektiv: ved å kommunisere om erfaringer, kan vi bygge opp et sosialt eller kollektivt minne som fungerer som en felles ressurs for en gruppe eller et samfunn. (kollegialt tenkning) s. 105 i Säljo.)

Veiledning

Kap- dra lasset sammen

Komp - ulike perspektiver på veiledning

click to edit

click to edit

Pedagogisk dokumentasjon

reflektere, dokumentere