Ledelse
Holdninger og verdier s. 57. profesjonsetikk boka
Maktforhold- kap. 5. s. 76- ( å dra lasset sammen)
click to edit
samhandlingsledelse/ samarbied med personalet- å dra lasset sammen kap. 2
kompetanseheving-
• Ped. Leder ansvarlig for at medarbeidere lærer. (Ødegaard og Røys s. 61)
Ulike rammer. (Børhaug og Lotsberg. S. 107)
Definisjonsmakt- komp kap 9.
click to edit
Utfordringer:
• Stort press
• Styrer med mange oppgaver
• Stort sykefravær
• Støy
• Stress
• Stort utviklingsbehov
Indre motivasjon:
• Kompetanse og interesse
click to edit
click to edit
click to edit
click to edit
Anerkjennende relasjon er basert på likeverd
fokus på tilbakemeldinger og praksisfortellinger- tenke fremover, gå inn i seg selv, kritisk blikk.
PYT- s.92-94 å dra lasset sammen
bruke fagspråk
Sosiokulturelt perspektiv: ved å kommunisere om erfaringer, kan vi bygge opp et sosialt eller kollektivt minne som fungerer som en felles ressurs for en gruppe eller et samfunn. (kollegialt tenkning) s. 105 i Säljo.)
Veiledning
Kap- dra lasset sammen
Komp - ulike perspektiver på veiledning
click to edit
click to edit
Pedagogisk dokumentasjon
reflektere, dokumentere