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La Organización Latinoamericana y del Caribe de Entidades Fiscalizadoras…
La Organización Latinoamericana y del Caribe de Entidades Fiscalizadoras Superiores
Es un organismo internacional, autónomo, independiente, apolítico y de carácter permanente que tiene por objetivo fomentar el intercambio experiencias y buenas prácticas relacionadas a la fiscalización y al control gubernamental, así como al fomento de las relaciones de cooperación y desarrollo profesional entre sus miembros y partes interesadas.
OLACEFS
Se fundamenta en los siguientes principios:
• Rotación de todos los Miembros Plenos por los órganos de la OLACEFS.
• Transparencia.
• Espíritu de servicio público y proscripción de interferencias políticas de cualquier naturaleza.
• Colaboración estrecha y permanente de la Organización y de sus miembros.
• Descentralización de actividades.
• Acatamiento al sistema democrático de adopción de acuerdos por mayoría y de respeto por el concepto de las minorías.
• Libre ingreso y retiro de sus miembros.
• Respeto a los ordenamientos jurídicos de cada nación y a los postulados del Derecho Internacional, considerando la independencia y soberanía de cada país para tomar sus propias decisiones concernientes al sistema de control y fiscalización del manejo de los recursos públicos.
• Igualdad jurídica de las entidades miembros de la Organización, según sus categorías.
Asignaciones y Competencias:
• Promover la realización y análisis de trabajos referentes a la Organización y control administrativo y financiero de los países miembros, para su difusión.
• Desarrollar un centro de documentación formado básicamente por bibliografía relativa al control y fiscalización del manejo de los recursos públicos y disciplinas afines.
• Mantener contacto de carácter científico y técnico con instituciones y organizaciones de otras regiones del mundo, especializadas en control y fiscalización del manejo de recursos públicos.
• Coordinar la realización de estudios especiales relacionados con los intereses de la Organización que sean solicitados por el gobierno de una nación, un grupo de gobiernos de naciones latinoamericanas y del Caribe u organismos internacionales.
• Organizar y realizar foros de reflexión de alto nivel de los miembros de la Organización, para el análisis de temas estratégicos específicos relacionados con el control y la fiscalización superiores.
• Otorgar premios y/o estímulos en la forma y condiciones que determine la normativa.
Son deberes de la Organización los siguientes
• Promover y realizar estudios sistemáticos de investigación en materia de control y fiscalización del manejo de los recursos públicos y difundir sus resultados entre sus miembros.
• Orientar, organizar y realizar cursos de adiestramiento, así como seminarios y eventos especiales principalmente para el personal de los miembros de la Organización que cumplan tareas técnicas de control y fiscalización.
• Promover la prestación de servicios de asesoría y asistencia técnica a sus miembros en materia de control y fiscalización del manejo de recursos públicos.
• Coordinar y editar publicaciones relativas al control y fiscalización del manejo de los recursos públicos.
• Servir como organismo facilitador entre las Entidades Fiscalizadoras Superiores atendiendo consultas y fomentando el intercambio de conocimientos y experiencias entre sus miembros.
• Servir como organismo de enlace entre Entidades Fiscalizadoras Superiores y Organismos Internacionales.
• Crear Comités y/o Comisiones por subregiones, áreas funcionales, asuntos y/o temas específicos, según sea conveniente, así como Grupos de Trabajo de duración determinada y con un objetivo preciso
Los miembros de la Organización se agrupan en las categorías siguientes:
• Miembros Plenos, correspondientes a las Entidades Fiscalizadoras Superiores de los países de América Latina y del Caribe.
• Miembros Asociados, correspondientes a las Entidades Fiscalizadoras de orden subnacional, estadual o local, a Entidades Fiscalizadoras Superiores de otras regiones y a las personas jurídicas de derecho internacional público que coadyuven con su apoyo técnico o financiero al desarrollo organizacional.