Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

หน่วยที่ 5 การจัดการทรัพยากรมนุษย์ เพื่อการส่งเสริมและพัฒนาการเกษตร -…

- - - - โดยเริ่มจาก
        
        การวางแผนกำลังคน การสรรหา คัดเลือก
        และบรรจุหรือกำหนดให้บุคคลที่มีคุณสมบัติเหมาะสม
        
        ปฏิบัติงานรวมทั้งการพัฒนา
        
        การบำรุงรักษาให้บุคคลนั้นสามารถเพิ่มพูนความรู้ความสามารถ
      - เพื่อให้สามารถ
        
        สามารถดำเนินชีวิตในสังคมได้อย่างมีความสุข
        
        การทำงานอย่างเป็นธรรม
        
        ส่งเสริมการจัดการทรัพยากรเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน
      - การจัดการให้ได้มาซึ่งนักส่งเสริม
        และผู้สนับสนุนหรือช่วยปฏิบัติงานส่งเสริมฯ
    - - ทำให้มีบุคลากรทำงานที่เพียงพอและต่อเนื่อง
      - ทำให้ได้คนดีและมีความสามารถเข้ามาทำงานในองค์การ
      - ทำให้มีการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
      - ทำให้มีการบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการแก่บุคลากรอย่างเหมาะสม
      - ทำให้เกิดการป้องกันและแก้ไขพฤติกรรมที่เบี่ยงเบนของบุคลากร
      - ทำให้เกิดการประเมินผลงานของบุคลากรที่เหมาะสม
        และสนับสนุนบุคลากรที่ทำงานดี
      - ทำให้เกิดความสัมพันธ์อันดีระหว่างบุคลากรที่ทำงานด้วยกัน
        และบุคลากรกับผู้บริหาร
    - - การส่งเสริมให้เกษตรกรมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการจัดการทรัพยากรเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน
      - การส่งเสริมการผลิตทางการเกษตร โดยการใช้ทรัพยากร
        อย่างเหมาะสมและยั่งยืน
      - การจัดกิจกรรมเพื่อสนับสนุนการใช้ทรัพยากร
        อย่างเหมาะสมและยั่งยืน
      - การทำให้เกษตรกรมีการใช้ทรัพยากรอย่างเหมาะสมและยั่งยืน
      - การมีกลุ่ม องค์กร และเครือข่าย เพื่อช่วยเหลือและพึ่งพาซึ่งกันและกัน
  - - - การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
      - การสรรหา
      - การคัดเลือก
      - การปฐมนิเทศ
    - - การประเมินผลงาน
      - การจัดวางบุคคลากร
      - การฝึกอบรมและพัฒนา
      - ระเบียบวินัย
      - การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ
      - การช่วยเหลือ/ให้คำปรึกษา
      - การดูแลสุขภาพและความปลอดภัย
- - - - การปฐมนิเทศ
      - การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
      - การสรรหา
      - การคัดเลือก
    - - การประเมินผลงาน
      - การจัดวางบุคลากร
      - การฝึกอบรมและพัฒนา
      - ระเบียบวินัย
      - การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ
      - การดูแลสุขภาพและความปลอดภัย
    - - การร่วมพิธีประกาศเกียรติคุณเกษียณอายุราชการ
      - การจัดทำคู่มือสำหรับผู้เกษียณอายุราชการ
      - การมอบเกียรติบัตร
  - - - การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
      - การคัดเลือก แต่งตั้ง
    - - การใช้ประโยชน์
      - การตอบแทน
    - - การพ้นตำแหน่ง
      - การคัดเลือก แต่งตั้งเพื่อทดแทนการพ้นตำแหน่ง
  - - - การใช้ประโยชน์
      - การตอบแทน
    - - การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
      - การสรรหา