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METODOLOGIA Y METODO metodo y metodologia - Coggle Diagram
METODOLOGIA Y METODO 
II. METODOLOGÍA DE TRABAJO SOCIAL
Una de las preocupaciones centrales del Trabajo Social, fue la búsqueda de una propuesta renovada, un método único y distintivo para la profesión, lo podemos entender como un conjunto de normas que dirigen un proceso que explican su contenido científico y que permitirá superar las miradas parciales de la realidad social, generadas desde la intervención clásica.
Dados los avances obtenidos con el modelo exploratorio de ciclo tecnológico iniciado en forma experimental en 1970 y monitoreado rigurosamente en 1971, el equipo académico de la Universidad de Chile propone un esquema de trabajo que podría describirse como el Trabajo Social Como Transdisciplina.
El proceso metodológico es definido como un proceso teórico práctico de aproximaciones sucesivas que se da de lo general o lo particular y de lo particular o lo general.
Las etapas o pasos metodológicos básicos que otorgan estructura al método corresponden a diagnóstico, programación, ejecución y evaluación.
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III. CARACTERÍSTICAS FUNDAMENTALES DEL MÉTODO EN TRABAJO SOCIAL
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d. Centralidad del sujeto, empatía y enfoque participativo
El sujeto regresa como persona social e histórica que se sobrepone a las estructuras y se construye como agente, actor y autor
La intervención social vive en: la transición hacia otras lógicas, las estrategias cooperantes, el encuentro personal, el valor de lo relacional, el poder de la participación y la existencia constante de la paradoja ante la complejidad creciente del sujeto intervenido" .
b. Enfoque y perspectiva ecológico-sistémica: trabajo social de red y en red
Su naturaleza ecológico-sistémica. Ha situado el objetivo del trabajo social en la relación individuo-entorno, el cual proporciona la hipótesis, el individuo o el grupo se sitúan como «uno» de los elementos.
El trabajador social no entra en relación con un individuo, sino con un sistema más o menos complejo, más o menos articulado en subsistemas, y se convierte en uno de los elementos que interactúan con los demás .
El proceso de ayuda, activado por el trabajador social se caracteriza por: Orientar a la intervención del servicio, estimula, apoya y contribuye a un proceso de respuesta, da la posibilidad a los diferentes sujetos representativos en un territorio a influir sobre las características y la calidad de la oferta del servicio.
e. Interdisciplinariedad y trabajo en equipo
La labor interprofesional, no implica que haya interdisciplinariedad, aunque cada uno aporte sus propias perspectivas y puntos de vista, y se tenga el propósito de establecer un puente entre varias disciplinas
Para lograr interdisciplinariedad es preciso que todos asuman como propios los resultados del trabajo conjunto y que exista un conocimiento previo de las disciplinas. Las perspectivas sobre un caso o intervención pueden considerarse como el resultado de una acción multiprofesional, pero nunca interdisciplinaria.
La interdisciplinariedad alcanza un conjunción de teóricas nuevas, esto puede conseguirse a través de equipos multidisciplinarios reunidos en una tarea a largo plazo que posibilite la conceptualización y la creación de un lenguaje común.
a. Unitariedad: globalidad e integración metódica
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La intervención siempre será pluridimensional, por la simultaneidad de acciones con la persona y sus diferentes contextos, el territorio y la propia organización.
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