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COMUNICACIÓN INTERNA, Consulting-bro, en organizaciones - Coggle Diagram
COMUNICACIÓN INTERNA
funciones
informar
orientar
capacidad de escuchar y sensibilizar
animar y coordinar
coordina los flujos de comunicación e integra
investigar
elaborar una política de escucha (clima social)
organizar campañas
solucionar problemas internos (involucrar empleados)
formar
manejo de herramientas que mejoren la comunicación
objetivos
participación
facilita el dialogo
sentimiento de pertenencia
aumenta la eficacia y eficiencia
informar
ayuda al desempeño del puesto de trabajo
implicar y motivar
involucrar a todos en un proyecto
branding interno
hacer participes a las personas de los logros
elementos
humana
ayuda a sentirse bien e importantes
cultural
sentimiento de pertenencia e implicación
gestión
ayuda a desarrollar su cometido
social
dispone espacios y contenidos para relacionarse
es un
proceso comunicativo dentro de una empresa
conjunto de actividades efectuadas para
crear buena relación entre sus miembros
mantener buena relación entre sus miembros
responsabilidades
establecer
sistema de acceso a información (flujo de comunicación)
prioridades comunicativas
elementos de comunicación, estableciendo el sistema
objetivos y estrategias comunicativas
redes de comunicación
redes de comunicación
formal
circulación de mensajes
ascendentes
por jerarquía o autoridad
horizontales
descendentes
por jerarquía o autoridad
informal
en organizaciones
