Todo trabajador tiene derecho a un trabajo decente o digno, es decir: derecho a que se respete su dignidad humana, a la seguridad social, a un salario remunerador, a la capacitación, a condiciones higiénicas de su lugar de trabajo, a formar parte de un sindicato, a realizar una huelga y a celebrar con los demás trabajadores un contrato colectivo de trabajo.
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