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ETAPAS DEL DESARROLLO DE GRUPOS descarga (3) - Coggle Diagram
ETAPAS DEL DESARROLLO DE GRUPOS 
Conflicto
Si el grupo no posee esta etapa, pueden experimentar el pensamiento grupal, que es un deterioro mental, pruebas de la realidad y juicio moral, que resulta en la presión por conformarse.
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Se caracteriza por todos aquellos juegos de poder y problemas que surgen mientras los miembros del grupo buscan la aceptación de sus ideas.
Desempeño
Se caracteriza por la armonía, productividad, solución de problemas y liderazgo compartido.
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En esta el grupo aprovecha las habilidades conocimientos y capacidades de todos para llegar a la meta.
Formación
Se caracteriza por la orientación, prueba y dependencia.
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Aquí los miembros quieren ser percibidos como flexibles y agradables, por lo que en esta etapa no suelen ocurrir desacuerdos.
Los miembros quieren entender cuál es es la meta, qué roles tomarán.
Normalización
Se caracteriza por el incremento de cohesión, colaboración y confianza.
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En esta etapa los miembros aprecian sus diferencias, fortalezas y crecen en sus relaciones , por lo que expresan sus ideas y opiniones.
Clausura y transformación
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Se reconocen los logros y roles de cada miembro del equipo, algunos grupos se desintegran, otros continúan interactuando.
El grupo volverá a pasar por las etapas anteriores, sin embargo, le ayudarán la cohesión, confianza y normas desarrolladas con antelación.
Otras veces en vez de clausurarse y desintegrarse, ocurre la transformación, en la que el equipo continúa pero con una nueva meta.
Fryda Abigail Monzón Gutiérrez, clave 7, carné: 200-22-1932