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PAPEL DE LOS GERENTES
Chester Bernard
Funciones del ejecutivo:
Mantener un Sistema de Comunicación
Promover la formación y motivación
Definir propósitos, fines y objetivos
Herbert Simón
Proceso de decisión
Prospección
Concepción
Decisión
Henry Mintzberg
Papeles Gerenciales
Interpersonales
Autoridad Simbólica
Líder
Enlace
De Decisión
Emprendedor
Controlador de disturbios
Admninistrador de recursos
Negociador
De Información
Monituor
Difusor
Portavoz
Rosemary Stewart
¿cómo se puede estudiar?
Exigencias
Restricciones
Elecciones - Decisiones
Fred Luthans
Actividades de los gerentes
Funciones Gerenciales
Tomar decisiones
planear
controlar.
Comunicación
Cambiar y procesar información;
procesar la documentación.
Administración de Recursos Humanos
Mantener relaciones sociales, hacer política,
interactuar con personas externas a la organización.
Establecimiento de Contactos
Pincipios de Andrew Grove
Introducción
Trabajo en Equipo
Desempeño Individual
Niveles de Administración
Alta Administración
Directores
Vicedirectores
Asesores
Gerencia Intermedia
Gerentes de División
Gerentes de Departamento
Gerentes de Acción
Supervisión de Primera Línea
Supervisores
Maestros
Líderes de Grupo
Habilidades Gerenciales
Según Katz
Habilidad Técnica
Los conocimientos
Métodos
Gestión de recursos
Habilidad Humana
Comprensión
Necesidades
Aptitudes
Actitudes
Habilidad Conceptual
Intelecto
Lidiar con la complejidad de la organización
Formulación de estrategias
Según Mintzberg
Relación
Liderazgo
Resolución de Conflictos
Procesamiento de Información
Toma de desiciónes en
condiciones de ambigüedad
Asignación de Recursos
Emprendedor
Instrospección
