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C7社會保險勞工保險就業保險 (1) - Coggle Diagram

- - - - 普通事故保險
        (非工作事故)
        
        生育、傷病、失能、死亡、老年
    - - 職業災害保險 (111年5月1日後會進「勞工職業災害保險及保護法」
        (工作事故)
        
        傷病、醫療、失能、死亡
  - - - 非現金：
        門診、住院診療
      - 現金：一次給，年金方式給
        
        失能年金
        
        老年年金
        
        死亡遺屬年金
  - - - 若仍不服再提訴願、行政訴訟
- - - - 外勞有算
        
        勞基法沒有排除外勞
        勞保也沒有排除
        舊保排除，勞退新制排除，
    - - 由職業工會加保
      - 勞工保險條例施行細則11第1項
        沒有一定僱主-指3個月內受僱於2個以上之不同雇主，其工作機會、工作時間、工作量、工作場所、工作報酬不固定者。
        勞工保險條例施行細則11第2項
        指獨從事勞動或技藝工作，獲致報酬，且未僱用有酬人員幫同工作者
    - - 除非：
        領了重度傷殘的失能年金後要退保
  - - - 勞工保險條例8 自願加保對象
        一、條例6以外的勞工
        二、受僱未滿5人的條例6第1項第1款到第3款之員工
        三、雇主兼勞工
        四、從事海員總工會或船長工會之外僱船員
      - 條例9
        一、應徵召服兵役
        二、派遣出國考察、研習或提供服務者
        三、因傷病請假致留職停薪，普通傷病未超過一年職業災害未超過二年
        四、在職勞工，逾65歲繼續工作
        五、因案停職或被羈押，未經法院判決確定者
- - - - 條例13
        98.1.1開始是7.5%, 第三年+0.5%=8%，每年開始+0.5%，一直到10%，每2年加0.5%，一直到13%
        保險費=投保薪資(月薪資，日薪資)x保險費率(普通事故、職災)x負擔比例
        日薪資：月薪總額/30天