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PODER E INFLUENCIA SOCIAL - Coggle Diagram
PODER E INFLUENCIA SOCIAL
EL PODER
Es la probabilidad de imponer su voluntad dentro de una relación social. Su imposición se puede basar en una infinidad de atributos o circunstancias tanto del que ejerce como del que lo acata. Se acuña como dominación porque posee la propiedad de ser mas preciso ya que implica la probabilidad de que un mandato sea obedecido.
DIFERENCIAS
LIDERAZGO:
Lograr metas, encausa sus esfuerzos, es capaz de influir en las personas.
PODER:
Proviene del miedo, es un medio egoísta, producto de una meta individual.
AUTORIDAD:
Proviene del respeto, logra voluntariamente lo que quiere, trasciende necesidades individuales.
TIPOS DE PODER
PODER PERSONAL:
La capacidad de un líder para tener seguidores como resultado de la fuerza de su personalidad, posee magnetismo personal, aire de confianza, creencia firme en objetivos que atraen seguidores y los mantiene a su lado.
PODER LEGITIMO:
Proviene de las autoridades superiores. Confieren a los lideres el poder de controlar recursos, recompensar y castigar a otros, las personas aceptan este poder pensando que es aconsejable y necesario para mantener el orden y desalentar la anarquía en la sociedad.
PODER DEL EXPERTO:
Es el poder que surge de los conocimientos y la información que tiene una persona acerca de una situación compleja. Depende de los estudios, capacitación y experiencia, hoy en día es un tipo de poder importante.
PODER DE LAS RECOMPENSAS:
Es la capacidad de controlar y administrar elementos que son valorados por otra persona. Puede derivarse de la capacidad de brindar reconocimiento organizacional, incluir a un empleado en un grupo social o brindarle retroalimentación positiva por un buen trabajo.
PODER COERCITIVO:
Es la capacidad de poder castigar a otros o crear la amenaza percibida de que así se hará, pueden poner en riesgo la seguridad de un empleado en su puesto, realizar cambios en el horario de trabajo o en casos extremos usar la fuerza física.
CONFORMISMO E ICONFORMISMO:
Es la tendencia a cambiar el comportamiento, opiniones o actitudes acorde con los de un grupo o un líder para conseguir la aprobación. Mientras que el inconformismo hace referencia a la actitud hostil ante el orden, la tendencia a ir en contra la mayoría.
CARACTERISTICAS DEL PODER
Se trata de una relación casual de un modo u otro.
La relación es probabilística.
Es una determinada relación por situaciones variables, el poder no se ejerce en abstracto sino sobre un "quienes", "donde", "durante un tiempo" en especificables principios.
La relación es asimétrica, entraña una desigualdad del orden que fuere.
INFLUENCIA SOCIAL:
Es un cambio en las creencias, actitudes o conductas de una persona causada por la presencia o acción de otras personas. Pueden ser de tipo mayoritaria o minoritaria, consciente o inconsciente, directa o diferida, duradera o pasajera.