Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
H11: Het evalueren van governance netwerken - Coggle Diagram
H11: Het evalueren van governance netwerken
moeilijkheden bij het evalueren in netwerken
doelen veranderen
binnen governance netwerken ontbreekt het vaak aan consensus
de aanwezigheid van variatie aan doelen
beoordelingscriteria voor evaluatie uitkomsten in netwerken
proces criteria: strategisch leren
de kwaliteit van het proces
inclusiviteit, democratische legitimiteit en verantwoording
de duur en transactiekosten van het proces
criteria voor institutioneel leren
∙ In welke mate heeft het governance netwerk interne en externe steun gegenereerd? En hoe beoordelen actoren binnen en buiten het netwerk de ontstane institutionele veranderingen
∙ In welke mate hebben actoren langdurige relaties, gezamenlijke percepties, institutionele regels en een hoge mate van vertrouwen ontwikkeld?
inhoudelijke criteria: cognitief leren
doelverwevenheid als evaluatiecriterium
verrijking van oplossing: de mate waarin eerdere voorstellen inhoudelijk verrijkt zijn doorheen het proces
ex post satisficering: de manier waarop actoren tevreden zijn met
tussen en eindresultaten van interactieprocessen binnen netwerk, gemeten op het einde vh proces
gezamelijke beeldvorming als evaluatiecriterium
kans op onderhandelde nonsens: partijen bereiken consensus over percepties die niet gebaseerd is op inzichten uit (wet) kennis
situatie van overbodige kennis: onderzoeksinspanningen zijn gedaan maar partijen kunnen niet overeenkomen over de betekenis en siginificantie
drie kringen van actoren betrokken in het evaluatieproces
actoren in het governance netwerk die niet actief betrokken zijn bij de interactieprocessen
de onderzoekers die de evaluatie uitvoeren
actoren die participeren in het governance netwerkproces