Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

Desain Organisasi - Coggle Diagram

- - - - mengelola efisiensi proses konversi organisasi supaya nilai yang dibuat lebih banyak
    - - mempertahankan departemennya dalam operasi
    - - kontrol organisasi terhadap hubungan dengan lingkungan dan stakeholdernya
    - - menyesuaikan diri dengan perubahan lingkungan
    - - kontrol dan koordinasi kegiatan dalam dan antar departemen
- - - - mendesain hierarki otoritas dan menghubungkan peran sub-sub unit organisasi melalui pelaporan
    - - mengelompokkan tugas-tugas organisasi ke dalam peran, dan peran menjadi sub-unit (fungsi & divisi)
  - - - pembagian kerja rendah -> diferensiasi rendah
    - - pembagian kerja tinggi -> diferensiasi tinggi
- - - - pengambilan keputusan terpusat
      - bawahan diawasi ketat
      - informasi mengalalir secara vertikal
      - pengintagrasian melalui prinsip hierarki
      - tugas dan peran dikoordinasikan melalui SOP
      - cocok untuk organisasi yang menghadapi lingkungan stabil
  - - - pengambilan keputusan didistribusikan ke seluruh hierarki
      - koordinasi melalui penyesuaian bersama
      - kemampuan memberi kepemimpinan yang kreatif menjadi penentu keberhasilan
      - mendorong perilaku inovatif
      - cocok untuk lingkungan dinamis