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TIPOS DE LIDERES - Coggle Diagram
TIPOS DE LIDERES
LÍDER DEMOCRÁTICO
Fomenta el debate y la discusión dentro del
grupo. Después toma en cuenta las opiniones de sus seguidores y recién
entonces, a partir de criterios y normas de evaluación que resultan explícitas, toma una
decisión.
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LÍDER AUTOCRÁTICO
VENTAJAS
Es muy efectivo en situaciones estresantes o en situaciones en
las que hay que tomar una rápida decisión
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•El proceso de trabajo es simplificado ya que todo pasa por la
misma persona, que está al corriente de todo
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LIDERAZGO CARISMÁTICO
Muchos concuerdan en que se consiguen más
cosas por las buenas que por las malas, y en este caso podemos confirmar este dicho.
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LIDERAZGO TRANSACCIONAL
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En esta categoría se unen ciertas características
de las anteriores. El líder transaccional es un
supervisor empresarial que busca el beneficio
tanto de la empresa como de los empleados a su mando mediante un método de intercambio.
LIDERAZGO DE SERVICIO
Mientras el líder burócrata y el
carismático buscan el beneficio de un superior,llámese empresa u otro, el líder de servicio está
completamente enfocado en buscar el beneficio de los subordinados.
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LIDERAZGO BUROCRÁTICO
El líder burócrata impone su autoridad para designar las actividades
a los subordinados, busca que existan normas explicitas y que estás sean cumplidas sin excepción.
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El liderazgo burocrático es más ser un jefe que ser un líder. Este tipo
se puede encontrar constantemente en ambientes empresariales y políticos. Es la manera más formal de liderar, y como mencionamos
anteriormente, se corre el riesgo de que la figura de autoridad sea vista como un enemigo en vez de un aliado que busca beneficiar al
equipo de trabajo.