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unidad 3 HUELGA - Coggle Diagram
unidad 3 HUELGA
que es
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como medida de presión frente a la empresa, para mejorar las condiciones laborales
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tipos de huelga
La de brazos caídos: que consiste en que los trabajadores se mantienen inactivos y negándose a trabajar.
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Huelga a la japonesa: que es trabajar el doble para que la empresa tenga dificultados con la producción excedente.
Huelga de celo: es cuando los trabajadores trabajan lentamente en sus deberes habituales y por ello haya una disminución grande del rendimiento que afecta en el funcionamiento de la empresa.
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Huelga revolucionaria: tiene como motivación el desorden político. Que se basa en las exigencias de índole económico y socia
La huelga extralaboral: procede de las causas de la relación laboral, aunque son ilegales excepto cuando los trabajadores revelen ante los tribunales, que perjudica los intereses profesionales.
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es un derecho
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La huelga no afecta a la Seguridad Social porque mientras están en ella los trabajadores estarán en una situación especial.
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