Coggle requires JavaScript to display documents.
Là xu hướng tiến đến một nền kinh tế toàn cầu hợp nhất;
Là quá trình mà tính nội địa bị ảnh hưởng bởi sứ mạng toàn cầu;
Tạo ra cơ hội toàn cầu kinh tế mang lại lợi nhuận;
Công nghệ tạo ra phương tiện;
Dẫn đến tương tác giữa các nền văn hóa.
Xác định tầm nhìn, sứ mệnh, mục tiêu nhóm và cá nhân;
Cuộc họp đầu tiên tập trung vào mối quan hệ;
Thời kỳ trăng mật (thú vị về những khác biệt);
Kết thúc kỳ trăng mật.
Tổng số các cam kết: 100%;
Làm việc theo nhóm;
Tôn trọng cá nhân;
Tôn trọng khác biệt văn hóa;
Chuyên nghiệp;
Chia sẻ vấn đề với các thành viên trong nhóm.
Là những tư tưởng, tín ngưỡng, giá trị, thái độ riêng;
Văn hóa giúp chúng ta giải quyết 3 vấn đề:
Phân tích những rủi ro khách quan và chủ quan;
Nhạy bén với cơ hội mới và thị trường mới;
Điều phối những quy trình, hoạt động và dự án toàn cầu;
Phát triển chiến lược, sản phẩm, dịch vụ và huấn luyện toàn cầu;
Đưa ý tưởng mới và thử nghiệm chúng;
Chuyển giao công nghệ, quy trình và kiến thức;
Đánh giá nhu cầu của khách hàng;
Không có sự gián đoạn: các thành viên quyết định tắt điện thoại khi diễn ra cuộc họp;
Công khai và giúp đỡ các thành viên khác;
Bảo mật: một số vấn đề nhạy cảm về thông tin cá nhân không tiết lộ ra ngoài;
Phê bình mang tính xây dựng;
Tôn trọng và lắng nghe các thành viên;
Định hướng hành động: nhóm được thành lập để hoạt động và tạo ra kết quả “mọi người đều có nhiệm vụ và làm công việc thực sự”;
Bày tỏ mối quan tâm và khả năng giải quyết mâu thuẫn.
Mục đích;
Quy tắc;
Vai trò;
Văn hóa;
Phân loại.
Vật chất: cách chúng ta ăn, mặc và ở;
Triết lý: ý nghĩa và mục đích cuộc sống, hiểu biết đúng - sai;
Quan hệ: cách xử thế với các thành viên và người khác.