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Enfoque de la Administración - Coggle Diagram
Enfoque de la Administración
Enfoque clásico en la Administración
Hernández Palma (2011)
Frederick W. Taylor, Henry L. Gantt y
Frank y Lilian Gilberth
Carastristicas
Aspectos Generales
Aptitudes relacionadas con el trabajo
Planeación del trabajo para los empleados.
Orientar al trabajador de acuerdo al método estándar.
Selección de empleados .
Incentivos salariales por incremento en la producción.
Estandarización de un método para ejecutar tareas.
Aportes
Selección y capacitación del personal como factor Relevante.
Estudio focalizado en las tareas y puestos.
La compensación es importante para el desempeño.
Criticas
No se tenía en cuenta el contexto social del trabajo ni las necesidades superiores del empleado.
No se tenía en cuenta la diversidad de los trabajadores.
No había una comunicación con los empleados y así no se tenían en cuenta sus ideas y sugerencias.
Funciones Básicas
Funciones financieras, relacionadas con la búsqueda y gestión de capital.
. Funciones de seguridad, relacionadas con la protección de los bienes y las personas.
Funciones comerciales, relacionadas con la compra y venta o el intercambio.
Funciones contables, relacionadas con los inventarios, los registros, los balances, los costos y las estadísticas.
Funciones técnicas, relacionadas con la producción de la empresa.
Funciones administrativas, relacionadas con la integración de las otras cinco funciones en la dirección.
Enfoque humanista en la Administración
La experiencia de Hawthorne
Enfoque estructuralista en la Administración