Jak udržet spolupracovníka
Peníze
Dlouhodobá motivace
Kariérní plán
Noví spolupracovnící - nebo alespon jeden společník co nejdříve
Vedení
Důvěra
Vzájemný respekt
Přiměřená kontrola a statistiky
Podpora
Odbornost
Stanovení cílů - krátké, střední, dlouho - dobé
Pravidelný výkon = příjem
Jaké má požadavky
Zvyšování standartu
Odbornost
Rozvoj po všech stránkách
Osobní
Technický
Softskills
Smysluplnost
Vlastní využívání produktů
Všeobecný přehled
Příklady z praxe
Osobní vztahy
Kolegové v kanclu
Kolegové z jiných kanceláří
Mimokancelářská činnost
Vlastní "podnikání"
Systém a filozofie OVB
Setkání s úspěšnými lidmi
Empatie
Seznámit se s nejbližšími osobami
Systém a vedení našeho LD
Statistiky