Jak udržet spolupracovníka

Peníze

Dlouhodobá motivace

Kariérní plán

Noví spolupracovnící - nebo alespon jeden společník co nejdříve

Vedení

Důvěra

Vzájemný respekt

Přiměřená kontrola a statistiky

Podpora

Odbornost

Stanovení cílů - krátké, střední, dlouho - dobé

Pravidelný výkon = příjem

Jaké má požadavky

Zvyšování standartu

Odbornost

Rozvoj po všech stránkách

Osobní

Technický

Softskills

Smysluplnost

Vlastní využívání produktů

Všeobecný přehled

Příklady z praxe

Osobní vztahy

Kolegové v kanclu

Kolegové z jiných kanceláří

Mimokancelářská činnost

Vlastní "podnikání"

Systém a filozofie OVB

Setkání s úspěšnými lidmi

Empatie

Seznámit se s nejbližšími osobami

Systém a vedení našeho LD

Statistiky