Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Повысить качество универсальных лендингов с помощью грамотного подбора…
Повысить качество универсальных лендингов с помощью грамотного подбора цветовых решений и фотографий
Сильный подбор цветовых решений
Повышение мотивации у сотрудников (дедлайн: конец июня)
Ежемесячные созвоны с дизайнерами с целью повышения мотивации
Возобновить ИПР или временно заменить его созвонами (1 раз в месяц) с каждым сотрудником с целью непринуждённой беседы и выяснением, как обстоят дела у дизайнера в жизни (06.03. - 10.06. Дедл стоит на 10 июня для первичного эффективного повышения мотивации. Далее поддерживать мотивацию у сотрудников, соот-но продлить дедл на ИПР)
Еженедельно/ежедневно закидывать в чат дизайнеров полезную информацию по дизайну и новые тенденции
Создать себе задачу-напоминалку, чтобы не забывать пересылать с телеграмм каналов полезные посты по цветовым решениям и новые тенденции в дизайне (06.03-10.06) Дедл в дальнейшем продлить
Повышение квалификации дизайнера (дедлайн: конец августа)
Создание курсов по повышению квалификации
Создать задачу-напоминалку себе раз в две недели подбирать качественные видео-уроков из ютуба и статей из интернета по теме "Цветовой круг. Грамотное принятие цветовых решений на сайтах" и пополнять плейлист (22.02. - 28.08.)
Создать задачу на дизов для просмотра плейлиста видео-уроков по грамотным цветовым решениям (22.02 - 28.08. После каждого пополнения плейлиста, упоминать об этом в чатике или в задачке и ставить дедл на просмотр новых видео-уроков в зависимости от их кол-ва и длительности. Примерно, 2-4 дня)
Пополнение базы книг для дизайнеров
Создать задачу-напоминалку себе раз в две недели пополнять и обновлять базу книг для дизайнеров (в чат многие кидали свои списки хороших книг, отобрать самые подходящие по теме цветового круга) (27.02. - 28.08)
Создать задачу на дизов для прочтения базы книг по цветовым решениям (27.02 - 28.08. После каждого пополнения базы, упоминать об этом в чатике или в задачке и ставить дедл на прочтение новых книг в зависимости от их кол-ва и кол-ва страниц)
Еженедельные или ежемесячные созвоны с дизайнерами, где руководитель/лид/куратор будет наглядно показывать хорошие примеры цветовых решений
Создать задачу на созвон со всеми дизайнерами (1 раз в 2 недели) с целью наглядного демонстрирования хороших цветовых решений на лендингах (28.02. - 28.08)
Разгрузка сотрудников по задачам, во избежании переутомления (в последствии - выгорания) (дедлайн: середина марта)
Просмотреть количество задач у каждого сотрудника за последний месяц, проанализировать нагрузку и распределить её по надобности (09.03 - 16.03)
Качественный подбор фотографий
Повышение квалификации дизайнера (дедлайн: конец августа)
Создание курсов по повышению квалификации
Создать задачу-напоминалку себе раз в две недели подбирать качественные видео-уроков из ютуба и статей из интернета по теме "Цветовой круг. Грамотное принятие цветовых решений на сайтах" и пополнять плейлист (22.02. - 28.08.) Объединить в одну задачу с цветоподбором
Создать задачу на дизов для просмотра плейлиста видео-уроков по грамотным цветовым решениям (22.02 - 28.08. После каждого пополнения плейлиста, упоминать об этом в чатике или в задачке и ставить дедл на просмотр новых видео-уроков в зависимости от их кол-ва и длительности. Примерно, 2-4 дня) Объединить в одну задачу с цветоподбором
Еженедельные или ежемесячные созвоны с дизайнерами, где руководитель/лид/куратор будет наглядно показывать хорошие примеры подбора фотографий
Создать задачу на созвон со всеми дизайнерами (1 раз в 2 недели) с целью наглядного демонстрирования хороших подборов фотографий на унилендах (27.02. - 10.08. Объединить задачу с цветоподбором)
Повышение мотивации у сотрудников (дедлайн: конец июня)
Ежемесячные созвоны с дизайнерами с целью повышения мотивации
Возобновить ИПР или временно заменить его созвонами (1 раз в месяц) с каждым сотрудником с целью непринуждённой беседы и выяснением, как обстоят дела у дизайнера в жизни (28.06) Далее продлить дедл
Еженедельно/ежедневно закидывать в чат дизайнеров полезную информацию по дизайну и новые тенденции
Создать себе задачу-напоминалку, чтобы не забывать пересылать с телеграмм каналов полезные посты по грамотным решениям выбора фотографий и новые тенденции в дизайне (06.06. Объединить с цветоподбором) Далее продлить дедл
Разгрузка сотрудников по задачам, во избежании переутомления (в последствии - выгорания) (дедлайн: середина марта)
Просмотреть количество задач у каждого сотрудника за последний месяц, проанализировать нагрузку и распределить её по надобности (09.03. - 16.03)