ESTRATEGIAS DE MANEJO DE CONFLICTOS

Son todas aquellas herramientas por la cuales se fortalecen las capacidades de los actores de las comunidades para afrontar y procurar un manejo adecuado que contribuya a la transformación de los conflictos y a la consolidación de acuerdos democráticos y sostenibles bajo parámetros de justicia social, inclusión, convivencia y desarrollo endógeno territorial

Teoría del Conflicto

Ander-Egg, E. (1995), sostiene que el conflicto es un proceso social en el cual dos o más personas o grupos se enfrentan unos contra otros por diferir en sus metas, pensamientos o intereses procurando excluir al contrincante

Fases

Elementos del concepto de conflicto

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Desarrollo

Resultado

Inicio

Identificación

Actores, Factores

Poder

Criterios para la solución de conflictos

Intereses

Derecho

Poder

Acciones para la solución pacífica de los conflictos

Discutir

Proponer

Manifestar

Evaluar

Análizar

Decidir

La Conciliación como mecanismo de Autocompasión

Esto es que existen un conjunto de actividades direccionadas por un tercero calificado y neutral que contribuye a que las
partes involucradas de común acuerdo propongan fórmulas de arreglo directo para satisfacer sus necesidades e intereses.

Fases

Se define el contexto de la conciliación

Se definen los pintos de vista de cada uno de los actores involucrados

Se concretan los puntos a tratar y se enfatiza lo conciliable

Se proponen soluciones y estrategias para alcanzarlas

Establecen acuerdos y se firma acta